提交30天是不是就能离职了？因为根据2014年7月1日生效的 事业单位人事管理条例（国务院令第652号）的第十七条规定，事业单位工作人员提前30日书面通知事业 读的定向，读博之前和医院签了个协议，停发一切工资、奖金及福利，停缴公积金，每月1500元生活费，回来后需为医院服务满5年，如提前离职，需按回单 ...
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想象的风险，压力、曲折、委屈，党培养了我的一技之长，我要求合法化的为人民服务错了吗？错在哪里？ 在2000年时我们医院与其他行业一样受到市场经济的冲击， 2004年10月30日止，经双方达成了协议签约了合同，在工作中我严格执行合同，科室内民主制定工作责任制，严格的管理，所以第一年我们盈利了，每月向医院 ...
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想象的风险，压力、曲折、委屈，党培养了我的一技之长，我要求合法化的为人民服务错了吗？错在哪里？ 在2000年时我们医院与其他行业一样受到市场经济的冲击， 2004年10月30日止，经双方达成了协议签约了合同，在工作中我严格执行合同，科室内民主制定工作责任制，严格的管理，所以第一年我们盈利了，每月向医院 ...
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争取保住外企的工作机会。 我的劳动合同（2000年签的，现已到期1年）、保密协议（2003年签的）和《保密责任书》（2010年签的）都没有约定脱密期 境外驻华机构、组织或者外资企业工作；不得为境外组织人员或者外资企业提供劳务、咨询或者服务。 涉密人员的脱密期应根据其接触、知悉国家秘密的密级、数量、时间 ...
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解除劳动合同：1、由甲方出资培训（包括送大学、中专等学校学习）没有达到协商规定服务期限的；2、在甲方担任重要生产、经营、科研任务，工作任务未完成的。实际 人教我过。 单位一直不给聘用人员购买住房公积金，这能否为投诉的理由。 其他补充说明：我的劳动合同以及与企业签订的委托检验协议均为前任所长管理时签订。...
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利益，不得做任何有损甲方名誉和利益的事情。 6、 乙方应如实提供属甲方内部管理需要的有关个人资料。 7、 乙方应严格遵守和执行甲方各项规章制度和劳动纪律， 劳动合同，应当按照劳动有关规定给予乙方经济补偿，乙方解除或 违反劳动合同及补充协议，或法律、法规有特别规定的除外。 2、 有下列情况之一的，甲方有 ...
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赔偿。 3、以上说明9-23-2与11-27-3业主可以做其证明。 4、另因在我管理楼栋中，11栋飘窗渗水现象最多，起初于该标段施工管理员杨杰协商11栋 修补。 5、该两户因渗水造成的损失已由防水承包方进行了赔付，并已签订赔付协议。 6、楼管员岗位职责中最基本一条为接到业主报修投诉，做好记录，及时协调 ...
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我被调至集团新成立的公司，新公司要求出去培训，当时签订了培训协议，管理人员出去培训后必须为公司服务5年，如果不满5年辞职的要赔付违约金，当时签订了无固定期限劳动合同，但是劳动合同和培训协议本人没有收到，公司保存，由于我个人管理能力及各方面的原因，我现在想提出辞职，公司2月-5月份的工资 ...
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我的工作岗位是文员，我公司跟我签订了一份劳动合同，附加一份劳动约定协议，内容是：公司培训我管理的各方面知识，要我为公司工作6年，这个培训协议价值6万元，如果 帮我纠正错处和教我应该怎么改。 我想问一下，公司的培训只是让我边工作边学习，那么这个培训过符合劳动法的约定服务期限吗？如果我辞职需要赔偿公司吗？...
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年的劳动合同，因为是学生还签订了个培训附属协议，2013年1月公司改革后又出台了一个公司的劳动人事管理办法，里面对培训期做了一个说明，超过多久培训的要为公司服务多久，现在公司又要求大家重新签合同（不是续签），这个是一个问题，我们的合同还没有到期，需要重新签吗？应该 ...
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