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工伤职工辞职是否可以要求公司支付
经济
补偿金?
导致,而且公司
安全
管理也有疏漏,机台保养没有严格落实挂牌上锁
制度
,
安全
互锁装置也被解除,工伤员工无过错。工伤职工跟公司解除劳动合同时,除了享受工伤待遇外,是否能以 第38条(6),第46条(1);《劳动合同法实施条例》第23条;《工伤保险保险条例》第36条,第37条
法律
法规条款要求公司支付
经济
补偿金?...
//www.110.com/ask/question-13777389.html-
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