这5个月一直拿的是试用工资。第四个月应该是转正的，当时发工资因为是试用工资，所以就电话和短信问了老板，我难道没有转正吗？老板回信息说转了，说工资的事情 到钱就走了，什么话也没讲。我现在想知道我该怎么办？一切都是口头辞退，也没有签劳动合同。我要是去劳动局投诉她的话，能拿到钱吗？老板会报复吗？因为老板比较 ...
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但是我在公司表现都还可以... 主管找了很多不实际的理由说我不适合... 如果不适合刚开始的时候不说，为什么到最后天转正才告诉我? 8,9,10，月份工资已经发给我了。 试用期没有交保险，当初进公司还要我自己花110快去医院体检 .试用期2个月没有签订任何合同.试用期不合格的时候 ...
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我在xx公司已经有4个月了，2个月试用期之后转正。公司没和我签合同，现在突然要辞退我，没有说清理由。公司不是很正规，试用期是 北京QQ是316914020 邮箱c316914020@163.com听朋友说，就光公司没和我签合同就能申请仲裁了？而且是试用期一个月后必须签订合同的。他们需要支付双倍工资吧？...
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我是上市公司的一名员工，2014年7.28日入司，无故被开除，上班9个月了公司也并没有和我们签订劳动合同。试用期为2个月，过后也不给予转正，直到2015.2月份开始转正。公司应怎样赔偿我？？？我本属于上市公司员工，被公司领导滥用职权给划分到别的公司辞退。...
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5月5日进公司，我只是一名一线的普通员工，试用期月薪2600元人民币（没有交五险一金）,4个月后转正工资还是2600元人民币（交五险一金），公司对 努力下公司没有提走哪三分之二。最后年终我拿了11200元人民币。年后2013年2月20日我提出辞职，公司人事部对我说我们之前的那三分之二是部门借来发给我们 ...
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律师，您好！我进一家私营医院做网络编辑工作，上班已经四个月，进来之前因为经验不足，所以对这家医院的待遇各方面没有问得很详细，可是没想到这家医院待遇真的很差，想 1200的底薪了。我现在做了四个月实在是不想在这样的公司做下去了，请问我能追回那600元吗？怎么样拿回来？ 2、试用期月休才两天，面试时我明明 ...
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