一个月没有工资该怎样处理 ； 本来说好干短期类似于寒暑假工，但是决定不干了，跟老板辞职，老板的说辞是“既然不想做了怎么不早点提出来，跟年长的同事关系处不来，这 手里，如果要同事证明，不知道同事会不会站在我这边。。 而现在说不承认我在那干过！ 这该怎么办？如何申请劳动仲裁？ 或是去劳动监察局啥的诉讼？...
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扣三百元，对于公司这样的做法是否合法，我该如何做，还要我想辞职，但公司说试用期辞职也要扣除工资或不结算。入职后，公司没有跟我答订任何的劳动协议，而且全部员工都没有办理工作证，工资单也没有，这样我该如何申请劳动仲裁，拿什么证明呢...
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我目前在广州一家公司上班已有三个月。期间公司一直没有和我签订劳动合同，没交社保和公积金，现我想辞职，如何要求公司给我经济补偿。公司没发工作证，指纹打卡，工资条没 证明（有领导的签名，无公司的公章），工作联系单（有我和相关同事的签名），和老板单独谈话的录音证明。如果申请劳动仲裁的话，胜算的几率有多大？...
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我在一家健身会馆做教练2年多，最近辞职，他们拖欠我的课时费，提出的要求是要我找到能够接替我的教练，我认为这个条件不能作为他们拖欠课时费的 但是我有电话录音，证明我们确实有过劳动关系，而且他们在打电话里也承认欠薪这件事情，请问我该怎么走法律程序，如果申请劳动仲裁，请求事项如何填写，谢谢，期待您的回复！...
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我在一企业工作近五年，直到第3年才签订劳动合同，工资发放时已经扣除个人承担部分，可至今仍没缴纳保险，请问该如何维权，用人单位该承担什么责任？谢谢！如果申请劳动仲裁，我是否要先申请辞职？...
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店里有监控录像，我想请问是否能为证明工作时间，还有这件事我是否能申请劳动仲裁，该如何解决，另外我还想问兼职是否可以不用提前三天辞职。...
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责任不是很大，当时答应离职也是因工作时间太长，没加班费、现在公司出尔反尔我想申请劳动仲裁补回以前的加班费以及解雇我的补偿是否能赢）我在公司当任生产主管，因公司进行 ，现在要我回去处理我也搞不清楚的我未理睬，当天办理手续时未交接只走程序）公司现在以此为由扣发我当月工资我该如何处理，劳动仲裁有赢的希望吗？...
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数，即不做任何赔偿，这合理吗？ 如果要求赔偿，赔偿标准如何定、 如果请求劳动仲裁，是否先通知公司人事？还是直接由劳动局直接通知？ 如果只是想和公司私了，该怎么走流程又能让公司肯和我们私了呢？现在想辞职了，该怎么和公司要求赔偿呢？自己和公司协商还是申请劳动仲裁好？...
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我在现在的单位工作已有七个多月，上班后的第三天人事部的人就找我签了劳动合同，但是至今也没有交过五险，我们单位这种现象并不是个案，而是非常普遍，我现在想辞职，请问我可以申请补偿吗？...
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律师您好：我在辞职后工资结算时，因为是春节的原因，就出勤日期和计算公式出现问题，对方态度非常恶劣。这时才想到未签劳动合同一事，但是不知道1、我需要提供哪些材料呢？2、到那个部门申请？3、需要电话预约吗？4、大概需要多长时间？非常感谢！！...
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