你好，请问爸爸因工伤导致一条小腿截肢，现在已经出院恢复中，不过以后也不能继续再回原工作单位工作了，那工作单位应该怎么补偿？爸爸月工资大概是5000-6000，如果是一次性补偿应该补偿多少？还是可以每月发补助津贴？...
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你好，请问爸爸因工伤导致一条小腿截肢，现在已经出院恢复中，不过以后也不能继续再回原工作单位工作了，那工作单位应该怎么补偿？爸爸月工资大概是5000-6000，如果是一次性补偿应该补偿多少？还是可以每月发补助津贴？...
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请问爸爸因工伤导致一条小腿截肢，现在已经出院恢复中，不过以后也不能继续再回原工作单位工作了，那工作单位应该怎么补偿？爸爸月工资大概是5000-6000，如果是一次性补偿应该补偿多少？还是可以每月发补助津贴？...
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您好，因家里有事不能继续再单位工作了，向单位递交了离职申请，客单位说的30天后才能离职，没有办法，我请了一月的长假，这样可以么？...
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我想请问一下就是如果我身体出现状况不能继续再干这份工作工厂是不是给予辞退和赔偿呢？...
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由于患了皮肤病，加重了！不能继续工作，口头离职，老板说找到工人你就可以走，后来老板以找不到人为由继续工作，我没同意，然后开始不按时发工资，再后来让他家亲戚给我找 给我，让我随便告，他有人！现在去过劳动监察大队了，部门说有劳动争议！他们管不了！让我去仲裁！可我就有老板撵我走的时候的录音！有以前的工资条（ ...
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患了皮肤病，加重了！不能继续工作，口头离职，老板说找到工人你就可以走，后来老板以找不到人为由继续工作，我没同意，然后开始不按时发工资，再后来让他家亲戚给我找茬，后来吵了一架，我走了，活由他家亲戚干，工资不给我开，一分都不给我，让我随便告，他有人！现在去过劳动监察大队了，部门说...
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知道什么原因，以因我近两个月请病假较多，从而说我不能继续胜任工作岗位（主要是说我身体不好会影响工作效率的意思）与我要解除劳动合作，目前我没有答应，也 不胜任工作为由来说员工怎么的不足，而对员工来说只是一名员，在被公司要求解除合同，再多的理由也很难反驳，所以我想说的是员工要追究赔偿的协商胜算太薄弱了， ...
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金先生您好，我再连邦教育学习速录，因为工作原因不能继续学习，交了18850学费，现在学校不退费，请求解决...
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我是一名学生，在外地上班打暑假工，现在因为有事不能继续工作了，老板说没有招到人就不让我们走，之前有说做完一个月，但是现在突然有急事就不能，老板发了一部分工资，还有部分说我们走的时候再给我们，现在老板不放人我们拿不到工资但确实要离开，因为我们是亲戚家介绍来的是这里送货的 ...
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