2013年8月进厂时签了空白合同（无法提供空白合同的证据）。 但是有人事经理谈工资年薪总额的录音。（约好年薪多少） 因为工资分2部分发的（每月发放和年底发放2部分），但是实际年底只发了1半，另外1半约好2014年6月发放。 于是年底和总经理谈工资时录了 ...
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几个问题，第一：我们公司关于薪资发放这块是每月发放正式工资的80%，剩余20%没财年底发放，这样的形式符合劳动法嘛？第二：最近被通知进行裁员，应该很快就会离职，但是没有提前三十天进行通知，这时候可以要求赔偿嘛？怎么个赔偿法？第三：当初面试的时候关于公积金这块，说 ...
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现在天津市有个政策，累计干够10年以上村书记或妇联主任可以每月发放一定的补贴，但是我妈妈19年前从天津市迁户口到了北京，离开了原来的村之前当了12年 正职代替了我妈妈的名额报上去了，现在一口咬定我妈妈没当过又让找证明人才给办，但是当时的人都已经不在了又或是不清楚当时事的人，还有的就是不愿意得罪现任书记 ...
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我公司老板，答应给我6666元每月，但是每月实际发放5000,共计还有8330元不在补发，我收货款扣除我这部分工资，扣除的这部分算挪用公款吗？...
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公司面临破产，但是公司耗着死撑每月发放当地最低工资标准逼着我们走，该怎么办？意思就是不想发放经济补偿金！...
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公司面临破产，但是公司耗着死撑每月发放当地最低工资标准逼着我们走，该怎么办？意思就是不想发放经济补偿金！...
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和医院签订了协议，为期三年，每月发放培训费2000元，不满一年需要支付已发放90%的违约金。其实就是给我加工资，但是我并不需要培训，现在我要违约了，只能赔违约金吗...
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你好，我想咨询一下。我在公司上班公司每月发放提成的时候会压百分之30，但是我现在要离职公司说当时签订了岗位责任书，因为没干满一个年度，所以剩余的这个百分之30的提成不给发放，请问一下这个合法么。...
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你好，我想咨询一下。我在公司上班公司每月发放提成的时候会压百分之30，但是我现在要离职，公司说当时签订了岗位责任书，因为没干满一个年度，所以剩余的这个百分之30的提成不给发放，请问一下这个合法么。公司是福建那边的公司...
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你好！我在的单位是私企，工资分两部分，一部分是合同工资加住宿补贴每月发放，另一部分差旅费和车票费需要报销才能发放，但是需要报销的部分单据公司领导已签字并交于财务冲帐，离职时，公司报销部分以公司没钱为由不给，如何解决...
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