你好，我想问下 公司每天加班5点到7点半算2个小时对么，去掉吃饭半个小时？...
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口头说的月薪3000，好像和合同没半毛钱关系，六月份公司接了个大单，十个半小时过后加班的加了16个晚上，每天2.5小时。就是说我有十六天上了13个小时！我向老板 想告到劳动局，可是要想到签的那份合同。如果告他赢了，他按合同的话我算上加班好像也是二千八九。这种情况，我怎样才能要到加班费，请大神指点。谢谢...
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口头说的月薪3000，好像和合同没半毛钱关系，六月份公司接了个大单，十个半小时过后加班的加了16个晚上，每天2.5小时。就是说我有十六天上了13个小时！我向老板 告到劳动局，可是要想到签的那份合同。如果告他赢了，他按合同的话我算上加班好像也是二千八九。这种情况，我怎样才能要到加班费，请大神们指点。谢谢...
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点到7点，算了一下这个月要做18天，每天工作12小时，一个月下来要216小时，而且有点变相强制加班。员工除了病假不得无故请假。请假扣除当天工资和当月奖金 有没有权利扣除你当天的工资？我们有没有权利拒绝加班？ 公司说我们上班不能算12小时，只能算11.5 那0.5小时吃饭时间不能算在上班。这样做合法么？ ...
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。现在公司强制要求我们上班时间为8点至19点，一个月加班52小时以上。因我们几个不愿意，所以我们由技术工变成了打杂工。中午吃饭和休息时间只有40分钟 不知道那是中介公司的合同，不然不可能干。 而那份所谓的劳动合同现在都未给我们。以前我们是每天8小时2400元，现在2005元加每天加班费5元。 时间有点 ...
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未签合同，能受劳动局保护吗，每天加班3小时，每小时加班费20元，周末也要上班，经协商未同意不加班行为，目前公司已经违规加班情节，每周超过40小时，未跟员工协商决定加班，未按劳动局加班费办法，平时加班未到1.5倍工资，休息日未到2被工资，法定节假日未到3倍工资，我这边需要提供什么资料去解决这个事情，...
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我在一家国企单位做司机工作，每天加班5个小时左右，每月加班50--80小时左右，现在公司要辞退我，我该如何申请赔偿？谢谢！...
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我在面包店工作，两人轮班，一天工作9小时，我同事请假11天，我自己一个人上班每天要加班5小时，请问公司是不是要付我这11天的顶班费和加班费呢...
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请问公司每天加班4--5小时，公司又安排周未单双休，怎么投诉...
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