2008年我应聘进入到现在的监理单位,我很尽职,但至今公司都没与我签订劳动合同和购买社保,且拖欠我工资达三个月之久,因为一些客观因素需要辞职,请问:我若辞职根据劳动法规定,可以得到单位的哪些补偿?...
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给员工交了10年社保,现在员工违反了公司的规则制度,公司要开除员工,请问员工可以得到什么相应的补偿江苏常州的员工在2005年2月入职,2009年9月开始交社保,现在员工现在员工违反了公司的规则制度,公司要开除员工,请问员工可以得到什么相应的补偿,员工可以向公司要求经济补偿和补缴社保吗?...
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公司于14年1月17日放假至2月8日,在1月21日接到第三方电话通知,公司解散,合同截止1月31日。我的合同是2015年10月到期。 我可以得到公司的哪些经济补偿。一月的工资是不是要发给我全月工资包括各种的补贴和全勤奖金。我的工资是月工资。不是绩效工资。...
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…主管在12月初找我谈话,说深圳这边人员调整不需要那么多人,劝退我,因为深圳公司没有发展空间,我同意随时离职,他出于人员规划考虑,让我年后来了离职,我也 我想请教下像我这种情况应该怎么处理,我如果去老动局告公司,有多少胜算,可以得到应得的哪些补偿由于我咨询下,知道转正根据劳动合约定时间,确定不是公司 ...
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入职三个月,公司未与本人签订合同(曾主动提出过,但公司人事仍旧不予理会),三个月后突然被告知不合适,被公司辞退,期间也未曾购买社会保险……能证明具有事实劳动关系,请问律师,我可以得到公司的哪些补偿?...
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要得到什么补偿?我回答给她是具体的赔付补偿。她声称必须按公司的程序办。我要辞职填表上交公司相关部门。这3个多月我还是试用期阶段没有转正就没有补偿。我 其词,不承认。 我是好心的为了公司的声誉问题自行要求私下处理,她不领情,上法院打官司都不怕。 我决定打官司,我可以得到具体的赔付有哪些,还有我可以终究这 ...
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了。说什么默认无固定期劳动合同了,我想请问,要是现在公司裁我,我可以得到什么赔偿,我要主动辞职,可以要求什么赔偿。总不能便宜都叫用人单位占了吧?谢谢 并没有与我签订劳动合同,只有每月的银行代发工资流水明细清单为依据,所以想请各位专家帮忙分析我是否能够仲裁成功。若成功仲裁,我具体可以得到哪些补偿?谢谢!...
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请问我09年3月24进的公司,10年5月份才签合同,合同是10年3月24至11年3月24的,社保是从10年6月才办,请问我现在主动辞职可以要求哪些补偿,有无时间限制?如果公司硬说是我不愿签合同怎么办?请问要求双倍工资有没有法律时效限制?如果和公司签订了无固定期限劳动合同,还能得到双倍工资补偿吗?...
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,签的劳动合同明确说了工作地点是成都,现在成都的项目组解散了, 公司说叫我去北京上班,我拒绝了,并且说我不去就按照旷工来算, 请问他这种行为 点点的补偿。并且公司说我休产假的工资,只能有基本工资,请问产假期间的工资是全额工资,还是只有基本工资没有绩效?? 另外我作为孕妇可以拿到哪些补偿?比如:产前大概 ...
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齐全的工作交接单。可时至今日,我多次与公司交涉,并未得到公司的明确答复和给出合理的解决方式。公司也并未发出书面通知我离职或是辞退函。并且1月份 ,若上诉都可以让公司赔偿哪些方面的损失,依据法律规定赔偿上限估计多少为适宜?都需要哪些方式?另外,公司若终止分公司这边一切事宜,这边没有任何公司的负责实体办公 ...
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