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交通事故误工费赔偿:只有劳动合同、与误工证明、发生交通事故前6个月的工资发放证明。没有银行流水,如果起诉法院能够支持判决我的误工赔偿吗?...
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请问怎样写职工工资发放证明,近4个月的。用于个人在银行贷款用请发到我的QQ邮箱83078025谢谢...
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我与2015年9月中与原单位离职,由于我们的工资发放是押一个月发放,也就是说我们的9月份工资10月20号发放,其实在离职之前就听说单位要补发1至8月工资 超时,请问我可以要求给予补发加班费吗?但是我不能出示考勤,考勤没有都提交人事,怎么证明我超时,仲裁可以取证吗?谢谢律师,期待您的回答! 我怎么证明我 ...
//www.110.com/ask/question-5138374.html-了解详情
您好,我需要入职现单位,单位这边要求原单位开一个工资发放时间证明,但是原单位一直以各种条件不给开,我想问原单位不给已经离职的员工开工资发放证明是合法合理的吗,我应该怎样做才能让原公司开证明呢...
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国家政策管辖,因此项目中我们一批人被解散,然后没有什么补偿,当月余额公资也没发放,直接通知明天不用上班,也没有什么手续,后来我们去仲裁了,只是表示支持余额工资 走了,留下几个人后两个月也走了,这怎么证明是违法解除?仲裁已经有仲裁裁决书了,支持余额工资发放,我们也已经报法院要求立案,可是就是不知道从哪些 ...
//www.110.com/ask/question-7234684.html-了解详情
、期限等情况都是空白的。2、工作时间2013.10至今,前两月为试用期。工资发放前期以现金方式,近两年通过银行转账,但是自2016年1月开始,发放 没有任何招呼比如说不够的金额或者之后补发什么的。现在如果举证无法证明实际工资是4800元,而银行流水是能证明是4000。3、之前是单休后来因为有劳动者去告 ...
//www.110.com/ask/question-7043858.html-了解详情
月中旬与单位人事协商趁看病医疗的间隙去公司办理工作交接、离职手续和停发工资发放及离职工资结算等问题时,单位人事以质量问题责任还未处理完和招聘新人未到岗 我已经与公司办理完工作交接和离职手续事宜(除离职证明和薪资证明没有开具外),目前只剩下责任处理和工作发放问题,经过多次沟通协商,公司始终不表达处理意见 ...
//www.110.com/ask/question-2824660.html-了解详情
不退回了,直接并到其他为结算的货款里面.并且工厂与公司财务联系,将写一份传真证明这件时间并传到公司作为说明. 这是在我辞职前发生的事情,并且在我辞职的 没有人通知我说与工厂的协商有问题,是我再工资发放那天自己电话过去询问的才告诉我.我都以为已经都解决了只要工资入账就可以. 我目前已经不相信这家公司给我 ...
//www.110.com/ask/question-1383830.html-了解详情
没有劳动合同(我的家人在就是其中一个),工资发放是银行卡转账,转账的时候只是显示工资发放,没有公司名,平时上下班没有打卡任何记录,不知道怎么能证明劳动关系和报酬。听我的家人的意思,她在那上班,那里的员工和领导都挺好沟通的,现在担心的是去年9月到现在 ...
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琼办发(2001)26号不能作为被告测算核定,截止2000年底是否拖欠教师工资的依据,琼财预(2008)2135号文件,也不能作为被告测算核定1993 问题。”然而,被告XX市人民政府原审时没有提交证明XX市教师工资发放符合规定,不存在拖欠教师工资问题的主要证据即复函中提及的省委办公厅、省政府办公厅琼 ...
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