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去上班什么时候才能发放,中途多次于我们协商要求我们自己递交辞职报告,我们没有同意,经劳动调解公司叫我们辞职然后给我们1000块的赔偿金,我们不接受,然后想 赔偿,或者公司现在给我们待岗期间,可以 以要求补交社保的名义而上仲裁要求终止合同,以要求补交社保的名义要求终止合同赔偿, 各位律师你能帮忙 ...
//www.110.com/ask/question-4015049.html-了解详情
去上班什么时候才能发放,中途多次于我们协商要求我们自己递交辞职报告,我们没有同意,经劳动调解公司叫我们辞职然后给我们1000块的赔偿金,我们不接受,然后想去 赔偿,或者公司现在给我们待岗期间,可以 以要求补交社保的名义而上仲裁要求终止合同,以要求不交社保的名义要求终止合同赔偿, 各位律师你能 ...
//www.110.com/ask/question-4015028.html-了解详情
虽然公司这个规定,但是没怀孕前还正常给我发工资,怀孕后九给我转岗降薪。现在又劝退我,说给我办失业保险,请问这种情况,我可以申请赔偿?如何赔偿?谢谢公司给我办失业保险是不是已经表明要主动辞退我了?如果我同意的话 可以得到赔偿?怎么赔偿辞职之后我还能拿到生育津贴?...
//www.110.com/ask/question-3832519.html-了解详情
已超8年,今年由于租赁合同到期,公司从市区搬去郊区同城办公 并安排交通车接送上下班,路程多了1个多小时 搬到新地方已经2个多月了。现我自己提出辞职,领导批准了,请问赔偿劳动合同法》里明确规定劳动合同内容包括工作地点,企业单方面改变工作地点的,员工不接受,可以解除劳动合同,需正常发放补偿金。 ...
//www.110.com/ask/question-5288986.html-了解详情
,我们员工都很苦恼,却也没有办法。从今年5月份开始部分员工无法承受相继辞职。7月份在我们员工强烈抗议下,公司才实行三班倒(以前两班倒)每天8小时。在此 我们精神上受到了很大压力,每天上班基本上都是晕头转向。请问这样的情况我个人可以向公司提出赔偿?如果可以赔偿的范围大概是多少?(加班费是正常发的)...
//www.110.com/ask/question-2128711.html-了解详情
本想休息好了就可以正常上班的(发短信告诉校长我生病近段时间缺席状况) 但是 后来发现自己身体还是不太好 就准备暂时辞职养好身体再说 但是我 是 1. 公司没有权利对我进行开除 开除的结果是否可以撤销? 2.公司这样的行为是否合法?哪些不合法的地方? 3.公司对我的侵害 可以不可以要求赔偿?如果 ...
//www.110.com/ask/question-902064.html-了解详情
公司就会派人封电脑)。由于无法正常工作且公司公司原总账会计监视我的日常行为,我被迫在2012年2月 17日打报告辞职【(内容为因个人原因申请辞职 的25%作赔偿金?因为2011年7月至12月的工资纠纷而支付的1000能要回?而且劳动合同写的薪水还是2010年签订时的与2011年实际发放的金额不一样 ...
//www.110.com/ask/question-890342.html-了解详情
我想问的是,我如果现在自己辞职的话,公司什么时候可以把上个月的工资和我的餐补结算给我,还有我可以向劳动部门投诉,要求公司给予因为没有签合同的双倍工资赔偿?还有就是我可不可以告那个经理,因为他在我在职期间对我的骚扰导致我名誉受损和没有办法正常上班而丢失了这份工作,并且 ...
//www.110.com/ask/question-1440594.html-了解详情
至2011年4月14日,至今没有与我再签,但我一直与公司保持劳动关系,公司正常给我发工资买保险.现在我打算辞职(口头向上级提出了,书面上交过,因上级挽留,又收回了辞职申请),请问这情况我能因公司没有与签劳动合同的原因提出离职及拿到双倍工资赔偿?我原来的合同名称是A的名称,因我 ...
//www.110.com/ask/question-1446938.html-了解详情
工作22年,一直和我签劳动合同,最后一次签的2010年4月14至2011年4月14日,至今没有与我再签,但我一直与公司保持劳动关系,公司正常给我发 书面上交过,因上级挽留,又收回了辞职申请),请问这情况我能因公司没有与签劳动合同的原因提出离职及拿到双倍工资赔偿?另外,如公司在我不知情的情况下,将 ...
//www.110.com/ask/question-1444097.html-了解详情
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