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工伤风险,根据《中华人民共和国劳动法》和国家、省劳动和社会保障行政主管部门关于企业职工工伤保险规定,结合本市实际情况,制定本办法。第二条企业职工工伤 抚恤证件,并享受以下待遇:(一)按月发给伤残抚恤金,标准分别为本人工资90%~~75%。其中:一级90%,二级85%,三级80%,四级75%。(二) ...
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福建省人民政府关于印发《福建省实施〈工伤保险条例〉办法》通知闽政12号各市、县(区)人民政府,省政府各部门、各直属机构,各大企业,各高等院校:《 执行。福建省人民政府二○○四年四月三十日福建省实施《工伤保险条例》办法第一章总则第一条根据国务院《工伤保险条例》规定,结合本省实际,制定本办法。第二条 ...
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医疗费用补助资金后,可享受相应医疗保险待遇。改制后企业应在工商部门登记注册后30日内,按照《工伤保险条例》规定参加工伤保险。改制前单位因公致残 职工,并到同级劳动保障部门办理劳动保障有关事项备案。要按照《中华人民共和国劳动法规定,在平等自愿、协商一致基础上,与职工订立劳动合同,依法规范劳动 ...
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原单位职工,并到同级劳动保障部门办理劳动工资立户。要按照《中华人民共和国劳动法规定,在平等自愿、协商一致基础上,与职工订立劳动合同,依法规范 有关规定妥善解决职工医疗保险问题,按各地有关规定享受医疗保险。改制后企业应当按照《工伤保险条例》规定参加工伤保险。改制前单位因公致残、退出工作岗位人员 ...
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