好，或者给李某丙的司机，或者给李某丙本人；李某丙从来不说钱的用途。其还于2003年帮李某丙兑换过一次美元，金额是3万元。 （6）证人余 程某某人民币50万元，共计人民币100万元。同时，被告人李某丙为了让金健米业董事会同意金健置业开发金色晓岛地块，在郑某某的办公室送给郑某某人民币10万元。 上述事实， ...

华的资金缺口。其为此曾向林某甲出具过一份手写的《借条》。林某甲在本案中提交的两张打印的《借条》系其本人用于做账的凭证，后因故丢失。 在 偿还林某乙借款以及林某甲存在滥用股东权利操控厦门万森房地产有限公司致使厦门万森房地产有限公司同意将应分配给林某乙的利润用于归还讼争借款。故上诉人林某乙主张林某甲事实上 ...

方式及交易习惯等商业秘密；三、本人在中科鸿基公司工作期间及离职后未向三信时代网络公司透露过中科鸿基公司所主张的商业秘密。同意史XX的答辩意见，不同意中科 某认可其与中科鸿基公司存在的劳动关系，但均认为《员工离岗通知单》背面打印的内容未经其签字确认。离职后，史XX、高某、崔某分别就职于三信时代网络公司， ...

合同，所以口头答应准假两周，于2009年6月19日作出书面批复并通知被告本人。2009年7月10日中午时分，幼儿园人事主管主动找被告要求被告办理请假手续，但 8月17日将此《通知》交于被告，故被告认为原告在作出解除决定时未经工会同意属违法的观点本院不予采纳。对原告作出解除劳动关系决定是否合法，经查明， ...

，其实是李某乙设计帽徽用的，劳动合同书系复印件，亚星物业公司从未与任何人订立过此类劳动合同，该合同上所书写的字迹，均是李某乙书写，并无亚星物业 在亚星物业公司履行职责所完成的任务，关于该项证据中的文件大部分系被告本人书写，未经亚星物业公司同意，其中在亚星物业公司人员名字、时间有改动，还有1份申请，原件 ...

须持有乡以上医院诊断证明。出院证及医药费报销单据经医院核实审查，出休假证明，单位同意交考勤室审查记工。慢性病患者必须按期返矿治疗，否则按旷工处理。原告吕某甲 单位批准。对证据三王xx的证言有异议，只能证明王xx本人未见到过公示，并不能证明吕某甲除名通知书未经公示的事实。证据四对赵xx证言的真实性有异议 ...

同年12月期间抢修人员加班费3,258元。2008年6月13日，刘XX以“本人身体不适，不能完成现在的岗位工作”为由向XX公司提出辞职。2008年6月 员工必须事先填写《加班申请单》，经主管领导签字确认后，交企业人事部门备案；未经企业批准的加班，企业一律不予认可，不予调休或核发加班工资。XX公司《员工 ...

跨年度累计，故原告主张2008年度的旅游费1500元与被告公司的相关规定不符，不同意支付。 被告XX化工公司提供了以下证据： 1、原告与被告XX化工公司于2008年 等工作外包给上海市浦东新区保安服务总公司第二分公司，2009年8月3日，原告未经许可，借查询名义擅自撕下三张应由门卫保管的出库单，后经该 ...

于2008年12月至2009年5月采购商品的盘点盈亏清单显示盘盈x.15元，即未经验收的商品直接进入卖场销售后的负增长；公诉机关及国源公司均不能证明 减去上交余款金额等于欠货款金额。张某某在2009年4月30日以后本人没有上交过余款，是其它采购员代替交过，共计6次，合计x元。因为2009年5月1日开始 ...

建立和谐稳定劳动关系的立法旨意，如果一方承诺延期履行自己的义务，对方表示同意，只能说明双方的相互容忍和权利人对义务人迟延履行的谅解，不能以此认定 解除劳动关系后才产生的义务，《工伤保险条例》只规定按照工伤职工的本人工资计算一次性伤残补助金，没有其他法律法规及规章制度规定一次性伤残补助金必须按照工伤职工 ...