（其中权利保证方面，该专有信息是花钱买的，这是和员工签订的保密合同，是否可以与员工约定一个高额的违约金？约定违约金有效吗？ 甲方： 乙方： 为了保护甲乙双方 式两份，甲乙双方各执一份。 本协议有中文和英文两种文本，若在协议内容的解释上有冲突时以中文文本为准。 本协议签订于 年 月 日，于签订之日生效， ...
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但当事人约定的违约金过分高于造成的损失，当事人可以请求人民法院或者仲裁机构予以适当减少。 本案的争议焦点主要为，原、被告双方在《入职确认书》、《保密、 开发工程师，必然会知悉原告公司作为商业秘密保护的技术信息，根据原被告双方的约定，被告对原告公司的商业秘密负有保密义务，根据法律规定，用人单位可以在劳动 ...
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商业秘密保密协议违约金数额的合理标准本案要旨：双方当事人为保护商业秘密约定违约金时，可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金，也可以 工程师，必然会知悉原告公司作为商业秘密保护的技术信息，根据原被告双方的约定，被告对原告公司的商业秘密负有保密义务，根据法律规定，用人单位可以在劳动 ...
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进行离职面谈，提醒他们仍有继续对公司秘密信息保密的义务。 11、与雇员鉴定关于商业秘密的相关合同： （1） 雇员保密协议：《劳动法》第102条规定，劳动者 在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。竞业禁止协议应包含以下内容： a、 竞业禁止的 ...
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进行离职面谈，提醒他们仍有继续对公司秘密信息保密的义务。 11、与雇员鉴定关于商业秘密的相关合同： （1） 雇员保密协议：《劳动法》第102条规定，劳动者 在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。竞业禁止协议应包含以下内容： a、 竞业禁止的 ...
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)贸易的主要合同法依据。该法第五条规定：“技术合同的内容涉及国家安全或者重大利益需要保密的，按照国家有关规定办理。” 第十七条 当事人一方不履行技术合同或者履行 的，应当承担下列责任：（一）未按照合同的约定转让技术的，除返还部分或者全部使用费外，应当支付违约金或者赔偿损失；（二）实施专利或者使用非专利 ...
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争议为由，要求员工承担违约责任，但由于很多时候，公用人单位与员工签订中的保密协议中的违约金很高，仲裁委或法院不会支持，应结合员工主观恶性，过错程度及 应当认定为反不正当竞争法第十条第三款规定的保密措施。人民法院应当根据所涉信息载体的特性、权利人保密的意愿、保密措施的可识别程度、他人通过正当方式获得的难 ...
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协议 商 业秘密指不为公众所知悉，能为用人单位带来经济利益，具有实用性并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。不为公众所知悉，是指该信息是不 用人单位与劳动者协商确定。 【操 作指引】法律没有规定竞业限制补偿金的标准和劳动者违反竞业限制的违约金标准，可由合同双方进行约定，这也是劳动合同法中少见的 ...
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相同的约定，只是第一次聘用合同中的违约金数额较小，双方约定违约金3000元，第二、三次的违约金为5万元。如果真是如被告所言，被告刘剑宁第二次 、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。此案原告主张的是经营信息，经营信息体现为原告经营“内窥镜图像显示仪”而形成的一 ...
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保密协议商业秘密指不为公众所知悉，能为用人单位带来经济利益，具有实用性并经用人单位采取保密措施的技术信息和经营信息。不为公众所知悉，是指该信息是不 可由用人单位与劳动者协商确定。「操作指引」法律没有规定竞业限制补偿金的标准和劳动者违反竞业限制的违约金标准，可由合同双方进行约定，这也是劳动合同法中少见的 ...
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