剩余诉讼请求不予支持或者不予处理。上诉人认为其主张的各款项属于合法的劳动报酬，并且提供了相应的证据，被上诉人应当提供证据予以反驳，现原审法院判决不 判决的全部内容不服，请求全部变更原审判决。被上诉人德尔福公司辩称，上诉人在仲裁时要求的是违法解除劳动合同赔偿金，仲裁委裁决被上诉人支付赔偿金，被上诉人按照 ...
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兴建材重大经济损失，港兴建材也没有提供证据证明；故港兴建材解除李岳南劳动关系属单方面解除合同，但李岳南在申请劳动仲裁时并没有提出要求用人单位继续聘任的请求 兴建材未履行提前三十天通知义务的经济补偿金，上述请求李岳南在申请劳动仲裁时已提出，在诉讼阶段中增加的，根据法律规定，可以合并审理。由于双方均确认港 ...
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远的乡(镇)设立办事处，作为仲裁委员会的派出机构。劳动仲裁派出机构应在设立该机构的仲裁委员会授予的权限范围内开展工作。仲裁委员会在乡(镇)设立派出机构， 向仲裁委员会提交授权委托书。第二十九条 当事人对自己提出的主张，有责任提供证据。仲裁庭认为有必要调查收集证据的，可以依法自行收集。仲裁员在调查取证时 ...
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申请人2011年8月份工资2455元；3、驳回申请人其他仲裁请求。”谭某某对该仲裁裁决不服，向人民法院提起诉讼，要求法院按照前述请求判决。原、被告双方争议的 的情况下，原告提出解除劳动合同，有权要求被告赔偿。3、原告2011年8月份工资是5040元还是2455元？围绕此争议焦点，原告未提供证据，被告 ...
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理由不成立，一审法院不予支持。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第三条、最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决：确认原告重庆xx 对员工进行培训，且xx公司没有提供相应的劳动工具来保持密炼室的清洁，客观上造成不可能达到xx公司的要求。3、xx公司在仲裁程序中并未提交《劳动用工 ...
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，因原告未向公司提供伤愈或者医院证明，推定其治疗终结，故原告的停工留薪期只有一个月。原告主张生活津贴，未经过劳动仲裁，法院不应受理。原告工伤 的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。 ...
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双方的劳动关系。2009年5月，被告何俊衡在工作时不慎摔伤，经法医鉴定认定为九级伤残。被告受伤后，要求原告按工伤给予报销医疗费用和其他经济损失， 期限内没有向法院提供任何证据，其因不服劳动仲裁裁决书而提起的诉讼没有证据予以支持，故原告在诉讼中提出原、被告之间没有形成正式劳动关系的诉讼理由不能成立，其 ...
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五原告原因中断就业，依照《失业保险条例》第十四条的规定，被告不能领取失业救济金；6、五原告在仲裁开庭时临时增加要求补缴医疗保险费的申诉请求属于违背公开原则的要求。原、 曹用林、马海水的诉讼请求是否合理。围绕争议焦点，原告魏春贤、张振国、王海民、曹用林、马海水提供证据如下：1、魏春贤劳动合同书1份；2、 ...
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失业金。被告洛阳神都大厦辩称，按照劳动法17条规定，不服劳动仲裁裁决的可以提起诉讼，本案劳动仲裁裁决结果是不予受理，孙宏伟应该就不予受理的结果提起诉讼， 监察部门主张过权利，仲裁时效中断，洛阳神都大厦因拒不提供资料被劳动监察大队处罚，因洛阳神都大厦违法行为导致孙宏伟起诉；第三组证据：洛阳市社会保险关系 ...
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数额和签名无异议，但称其领工资时并未在意公司名称，故不能仅依此证明原告与河南新恒泰物业服务有限公司之间存在劳动关系。本院认为，原告认可其签名和工资 依据为由，驳回原告的仲裁请求。该份仲裁裁决书已于2010年8月3日送达原告。本院认为，当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实有责任提供证据，没有证据或证据 ...
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