赔偿责任。第二十四条用人单位违反女职工和未成年工特殊保护规定,侵害其合法权益的,由县级以上人民政府劳动和社会保障行政部门责令限期改正,并按照每涉及一 第三十条用人单位、就业服务机构和劳动者认为有关行政机关的具体行政行为侵犯其合法权益的,可以依法申请行政复议,也可以依法直接向人民法院提起诉讼;因行政机关 ...
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九月二十三日工伤认定办法第一条为规范工伤认定程序,依法进行工伤认定,维护当事人的合法权益,根据《工伤保险条例》的有关规定,制定本办法。关联法规:国务院行政法规 。部长郑斯林二○○三年九月二十三日因工死亡职工供养亲属范围规定劳动和社会保障部令第18号《因工死亡职工供养亲属范围规定》已于2003年9月18 ...
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社会保障号码,建立个人工资帐户和社会保障帐户。逐步建立和完善劳动力市场工资指导价位制度。实现职工劳动报酬和福利的工资化、货币化,改进政府对企业工资管理 生育保险制度的试点和改革。逐步建立和完善城镇职工工伤保险制度和生育保险制度,切实保障工伤职工和生育女职工的基本权益。2、规范和强化城市居民最低生活保障 ...
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。它为强者提供了舞台。而在竞争中的各种弱者群体必须有社会保障体系保证他们的基本生活。特别是在劳动市场受到重大冲击的时候,竞争和稳定必须同时并重,才能保证社会 了高度的重视,采取了各种有效措施,在一定程度上缓解了下岗职工的生活困难,但是如果没有健全的社会保障法制,很难彻底解决所面临的问题。近几年以来,因 ...
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活动,引导和激励广大企业自觉遵守劳动保障法律法规,维护劳动者合法权益,进一步鼓励和推动更多的企业在构建发展和谐稳定的劳动关系方面发挥重要作用,进一步促进《 和休息休假规定,经人力资源和社会保障部门审批同意的岗位,方可实行特殊工时工作制。严格执行女职工、未成年工特殊劳动保护规定。5、全面完善企业规章制度 ...
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沛县农村信用合作联社就李军死亡一事向沛县劳动和社会保障局提出工伤认定申请(工伤认定申请表中“受伤害职工或亲属意见”一栏,由王建玲签名同意申报 伤认字(2009)第121号工伤认定决定不符合工伤认定的无过错原则和保护劳动者合法权益的原则,以及规范性文件的具体规定。被上诉人作出的沛劳社伤认字(2009)第 ...
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。它为强者提供了舞台。而在竞争中的各种弱者群体必须有社会保障体系保证他们的基本生活。特别是在劳动市场受到重大冲击的时候,竞争和稳定必须同时并重,才能保证社会 了高度的重视,采取了各种有效措施,在一定程度上缓解了下岗职工的生活困难,但是如果没有健全的社会保障法制,很难彻底解决所面临的问题。近几年以来,因 ...
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的就业培训制度、城乡贯通的公共就业服务体系、覆盖城乡劳动者的权益保护机制和城乡劳动者的社会保障制度等方面继续走在全省前列,确保试点工作取得阶段性成果。二 完善劳动能力鉴定制度和工作程序,确保鉴定工作公正、公平。探索生育保险医疗费在医疗机构直接结算机制,提高生育保险费支付结算标准,为女职工提供更好的保障 ...
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建立内部协商机制,明确相应的形式和程序,加大职工参与民主决策和民主管理的力度。初步形成政府劳动和社会保障行政部门、工会组织、企业组织参加的三方性、多 企业、事业单位和广大劳动者维护自身合法权益的观念,推动有关法律、法规和各项政策的贯彻落实。(六)建立起适应劳动和社会保障事业发展需要的统计系统,为制定 ...
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终止了。直到2004年在劳动局才知道本人未买够15年社保,所以才到法院追讨权益。并不是原审判决认为的谭铭照停止为上诉人买社保两年后才要求其补缴社保 仲裁时效的起算点的解释,与本案争议问题没有关联;最后,佛山市劳动和社会保障局《关于职工补缴社会保险费问题的通知》依法不能作为认定本案事实的法律依据。因此, ...
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