至今仍处于停产状态。臧奎昌为下岗人员，热水器总厂从1997年后陆续陈欠其生活费。2002年4月臧奎昌办理了正式退休手续，2003年10月热水器总厂一次性补发 超过诉讼时效，本院不予支持。故判决：一、沈阳热水器总厂于本判决生效后十日内退还臧奎昌风险抵押金400元整；二、沈阳热水器总厂于本判决生效后十日内 ...
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保险个人帐户。转制前的连续工龄视同缴费年限。3、转制后5年内退休的人员(含内退人员)，按企业基本养老金计发办法低于原事业单位退休金计发办法的部分，采取发 本人申请、单位批准，可按现行科研事业单位的在职人员待遇办理单位内退休的手续，到达退休年龄时按规定办理正式退休手续。(四)科研机构的医疗保险制度，按省 ...
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医疗保险。但乙方内退期间因在社会从事其他有收人工作而造成病残的，甲方不承担由此产生的医疗费用； 4．乙方达到法定退休年龄后，甲方为乙方办理正式退休手续，同时终止乙方在退养期间所享受退养金待遇。 四、乙方的权利和义务 1．乙方在退养期间享受《暂行办法》中规定的内部退养人员有关待遇； 2 ...
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其他工作人员实行轮换制。本办法适用于市政府驻外机构领导班子成员和正式工作人员的选派任用。?第二条实行干部聘任制和轮换管理工作的原则：根据驻外机构职能转变和改革发展的 由原单位解决，驻外机构只提供50以内的房屋租住，离职后应在一个月内退出住房。驻外机构正职实行离任审计，其他干部实行离任考核。若在任期内有 ...
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工作人员实行轮换制。本办法适用于市政府驻外机构领导班子成员和正式工作人员的选派任用。? 第二条 实行干部聘任制和轮换管理工作的原则：根据驻外机构职能转变和改革发展的 由原单位解决，驻外机构只提供50以内的房屋租住，离职后应在一个月内退出住房。驻外机构正职实行离任审计，其他干部实行离任考核。若在任期内有 ...
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的情况下，超越法定权限，违法违规出台文件，搞50岁（男）“一刀切”内退，把我们这些距正式退休年龄还有十年，吉林机务段的业务骨干强行拿下岗，停止工作，一律办理 了职工的合法权益！ 国务院（111号令）严格规定了国有企业富余人员办理内部退养的法规3要素：1、职工距离退休年龄不到五年的；2、经本人申请；3、 ...
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的情况下，超越法定权限，违法违规出台文件，搞50岁（男）“一刀切”内退，把我们这些距正式退休年龄还有十年，吉林机务段的业务骨干强行拿下岗，停止工作，一律办理 了职工的合法权益！ 国务院（111号令）严格规定了国有企业富余人员办理内部退养的法规3要素：1、职工距离退休年龄不到五年的；2、经本人申请；3、 ...
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是双方当事人为将来签订作为本约合同的商品房买卖合同所作出的一种承诺，并非正式的商品房预售行为。由于商品房认购书并非商品房买卖合同，故出卖人未取得商品房预售 解释(三)》第8条的规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， ...
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是双方当事人为将来签订作为本约合同的商品房买卖合同所作出的一种承诺，并非正式的商品房预售行为。由于商品房认购书并非商品房买卖合同，故出卖人未取得商品房预售 解释(三)》第8条的规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， ...
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是双方当事人为将来签订作为本约合同的商品房买卖合同所作出的一种承诺，并非正式的商品房预售行为。由于商品房认购书并非商品房买卖合同，故出卖人未取得商品房预售 解释(三)》第8条的规定，企业停薪留职人员、未达到法定退休年龄的内退人员、下岗待岗人员以及企业经营性停产放长假人员，因与新的用人单位发生用工争议， ...
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