党中央、国务院和自治区党委、自治区人民政府重点关注的大问题。能否确保单位正常发放工资，是衡量各级人民政府、各部门是否讲政治、顾大局，是否严格按照江泽 用人单位依法要承担民事责任：用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同并要求 ...
//www.110.com/ziliao/article-109115.html -了解详情
至少调整一次。基本工资，即劳动者所得工资额的基本组成部分。它由用人单位按照规定的工资标准支付，较之工资额的其他组成部分具有相对稳定性。具体来说，在企业中，基本工资是 的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准：（1）延长工作时间工资；（2）中班、夜班、高温、低温 ...
//www.110.com/ziliao/article-515381.html -了解详情
离职证明》明确载明A月工资4000元。因此，B单位依法应补足A被无故降薪的工资差额。（二）如果B单位认为A没有完成公司制定的不切实际的销售任务，不能胜任 》第三条用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-459909.html -了解详情
按区域划分为四档，各档标准及适用区域详见附件。 二、全日制就业劳动者月最低工资标准依次为900元、750元、670元、600元。全日制就业劳动者的最低小时工资 最低工资标准不包含以下项目： （一）延长工作时间工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律 ...
//www.110.com/ziliao/article-349009.html -了解详情
最低工资标准年均增幅12.6%。”根据目前的数据，深圳、浙江、上海三地月最低工资标准最高，分别达到1500元、1470元和1450元，标准最低的分别是甘肃、 内提供了正常劳动的前提下，用人单位依法应支付的最低劳动报酬。根据要 求，劳动者延长工作时间工资，中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作 ...
//www.110.com/ziliao/article-360792.html -了解详情
按区域划分为四档，各档标准及适用区域详见附件。 二、全日制就业劳动者月最低工资标准依次为900元、750元、670元、600元。全日制就业劳动者的最低小时工资 最低工资标准不包含以下项目： （一）延长工作时间工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律 ...
//www.110.com/fagui/law_378430.html -了解详情
》规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于 时效法律规定： 《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题解释 (二）》对关于支付工资的劳动争议诉讼时效做出了对劳动者特别保护并加重用人单位义务的特别规定：在 ...
//www.110.com/ziliao/article-204405.html -了解详情
劳动的情况下，用人单位应支付给劳动者的工资在剔除下列各项以后，不得低于当地最低工资标准： （一） 延长工作时间工资； （二） 中班、夜班、高温、低温、 下的津贴； （三） 法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。实行计件工资或提成工资等工资形式的用人单位，在科学合理的劳动定额基础上，其支付劳动者的工资 ...
//www.110.com/ziliao/article-177409.html -了解详情
明确规定，用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外，还需加发相当于 判决书第三项为：被上诉人退还上诉人自1997年11月至2000年9月被扣发工资11860元，并加发百分之二十五的经济补偿金2965元，共计14825元，于 ...
//www.110.com/panli/panli_42525.html -了解详情
标准按区域划分为五档，各档标准适用区域详见附表。二、全日制就业劳动者月最低工资标准依次为580元、500元、460元、420元、380元，最低小时工资标准按 、月最低工资标准不包含以下内容：（一）延长工作时间工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律法规 ...
//www.110.com/fagui/law_294129.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务