公平待遇时，出版社却称，他们是劳务派遣员工，出版社是事业单位，正式员工与派遣员工理所当然执行不同的薪酬制度和福利标准。 《劳动合同法》第六十三条明确 劳动报酬与劳动者个人工作能力相对应，允许同岗位不同劳动者的报酬有所差别，那么福利待遇就没有理由因人而异了。 目前劳务派遣领域中对劳务派遣工进行身份歧视的 ...
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、养老，这些对普通百姓堪称“老大难”的问题，对王建华来说，依赖国有垄断行业的高福利，纷纷迎刃而解。 王建华说，近年国企涌动降薪潮，公司管理层压力也挺大， 得满满的，像个大仓库。” 中秋节前夕，刘浩接到家里电话，得知公司给员工发放了中秋、国庆两节福利，作为双职工，小刘家领到了双份的红酒、月饼、鸡蛋等节日 ...
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，曹某与加力公司之间不成立劳动关系。第三人曹某辩称，其系加力公司员工，并提供了多名证人证明其在元辰公司从事零部件产品生产工作系受加力公司的 。加力公司不服，向二审法院提起上诉。南通中院经审理维持原判。■连线法官■享受公司福利待遇是劳动关系的标志“本案的主要争议焦点在于加力公司与曹某之间是否是劳动关系， ...
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星期六、日是休息时间。2004年12月18日是星期六，盈达公司利用休息时间组织员工到四会市进行摘桔活动。当天上午7时50分左右，原告驾驶摩托车回盈达公司 私人行为。而这种集体活动除是职工享受的一种福利待遇外，更是单位加强职工之间的团结和睦，增强员工凝聚力，调动员工积极性，提高工作效率的一种手段和方式， ...
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人力安排协议》。 2008年10月，中华人民共和国国资委整合中国电信行业，我们一批联通员工因电信重组转职到中国电信新疆分公司，按照中国联通和中国电信《人力安排协议》 后统一执行买方人力资源管理政策。转职员工在卖方的工作时间，经双方审核确认后，视同在买方工作时间执行买方的薪酬福利政策。第9条第1项规定： ...
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。 最后一条十分关键。实际是说，相关机关事业单位人员只要此前未享受福利政策住房待遇，就可以申请，至于其有没有商品房或者甚至有多套商品房， 只有效益好的企业给员工发放公积金。 “深圳的住房制度建设与深圳的GDP增长不相匹配。”杨剑昌一语中的。 [b]打破僵局[/b] [b]是否将成为福利房的“终结者”？ ...
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我们同意。公司悄悄的转到了这个(B)公司后才告诉我们把我们说是新公司必须要有员工要有社保记录把我们把社保转到(B)公司了，他们这个说法是否站的住脚， 自己提出解除劳动合同，公司会赔偿吗？ 像我们这样的老员工在社保福利是否有影响，我们底薪收入的员工应该怎么去行使我们的权利呢？ 相比同行业的，我们工资属于 ...
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事先打过招呼悄悄的转到了这个(B)公司后才告诉我们把我们说是新公司必须要有员工要有社保记录把我们把社保转到(B)公司了，转之前社保没有经过我们同意。 向原来的公司索要每年一个月的赔偿？像我们这样的老员工在社保福利是否有影响，我们底薪收入的员工应该怎么去行使我们的权利呢？ 相比同行业的，我们工资属于底 ...
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事先打过招呼悄悄的转到了这个(B)公司后才告诉我们把我们说是新公司必须要有员工要有社保记录把我们把社保转到(B)公司了，转之前社保没有经过我们同意。 向原来的公司索要每年一个月的赔偿？像我们这样的老员工在社保福利是否有影响，我们底薪收入的员工应该怎么去行使我们的权利呢？ 相比同行业的，我们工资属于底 ...
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：34.2元，年付大额医疗：90元 按照政府要求，由公司为员工办理缴纳手续。 福利基金：在元旦、春节、端午节、中秋节、国庆节以过节费形式进行发放。 （300元），剩余部分在春节期间一次性予以发放。 个人所得税：按照政府要求，员工需自行承担个人所得税，由公司代为扣缴。 如果按照上述公式计算的工资（公式 ...
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