没和我协商，我决定按法律程序提前30天辞工，已经发送电子档辞职信给老板。请问我在辞工当天能不能依照法律程序拿回我应得的7、8、9、10、11月的工资？请求帮助，谢谢！（我们公司因公司经营问题，已经拖欠工资3个多月了。）...
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签的合同，但我按照合同流程，提前一个月提交了辞职信，但是老板没看信件，直接退换给我，这样算是提前一个月上交辞职信了么，成立吗？！我是学艺术，对方 2年之内不许我参与任何与现在工作有关的所有项目除了国家劳动合同以后，公司自己另附带了一份属于公司内部的合同，现在如果是各位老师说的那样，已经提前30天提辞职 ...
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说。企业没有为我购买社保保险，而且一个月只休3天，就连清明节的时候也没有假期，我辞职信写明了希望5月1号能完成交接工作。如果没有找到人做我的职务，我自己走了不干就当我 有个鸡鸭笼子。里面装着活禽，很久才清理一次，向上级领导反映，不问不理。写了纸条给老板也没有采取行动。搞到仓库随时都可以闻到鸡鸭的便便。...
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一份。 2010年1月我与丈夫向单位替交了辞职信，(在之前一个月电话告诉过老板我们要辞职）并将相关资料全部移交给了单位。要求单位与我们办理工资结算（我的工资08年10月—09年10月工资扣除单位每月暂发后，合计单位还要补发给我的工资为：2.55万元；（但公司与我一直没签订劳动合同，且没书面协议 ...
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在一家公司做出纳工作，还在试用期，没有签合同，已经提前三天提交辞职信给老板，老板说要公司另外招到人了才让我离开，我想问我可以下周不来了吗？还有就是老板不给工资怎么办？...
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2013年11月21日合同已到期 本人于2013年11月11日提交辞职信后应身体原因没有做到日期。现在老板以我没做到日期为由旷工处理，请问这算旷工吗。 这中间有 实在受不了了才不去上班的 身体好了之后老板说旷工一天扣150 请问我是不是要扣1050 现在我不想做了老板说工资可以给就是要扣我旷工的7天钱 ...
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没有发过一次工资，还是在我的生活无法维持的时候，向其要了工资，老板说公司效益不好，给了1100，让我维持生活。而且没有问待遇情况，昨天问了一下，经理竟然 到老板的故意刁难，所以提出辞职，经理说辞职就一分钱都拿不到。我感觉我实在呆不下去了，就写了辞职信，老板拒签。于是把东西交接，口头辞职走了。请问我应该 ...
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订单，及客户100多万的销售额书面证明）按达标比例应得提成13491元。但此事与公司老板沟通六次，均以各种理由予以推脱。 另外，因我的合同于2009年2月28 又提到了08年提成的事，老板明确表示我可以不做，但不可能给我08年的提成，无奈之下我传真了辞职信给公司，理由是公司拖欠08年提成，并且私自克扣 ...
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订单，及客户100多万的销售额书面证明）按达标比例应得提成13491元。但此事与公司老板沟通六次，均以各种理由予以推脱。 另外，因我的合同于2009年2月28 又提到了08年提成的事，老板明确表示我可以不做，但不可能给我08年的提成，无奈之下我传真了辞职信给公司，理由是公司拖欠08年提成，并且私自克扣 ...
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近半年，公司一直没有跟我签劳动合同，我想离职，5月12号以发信息的形式和老板提出辞职，可是不回信息，之后来到我们上班的地方说批我六月底走人，因为底薪实在是太 知道了。叫我们上回九个钟。把我们骂了一顿，他说只要是提前一个月交书面辞职的都可以批，我气不过就立马写了辞职信给他，之后想想不等到六月底了。我就 ...
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