当庭提供的证据材料为：1、《准则与行为规范》的英文件和翻译件，证明公司对员工离职、旷工有明确规定；2、原告对《准则与行为规范》的签名；3、 2007年12月17日至2008年12月16日的《劳动合同》1份，约定甲方派遣乙方至标准件公司（聘用方）工作；乙方严重违反甲方或聘用方劳动纪律或规章制度，被甲方或 ...
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员工违反竞业禁止义务违约跳槽，原公司获赔12万元案情简介：2004年2月，卡瑞（上海）信息技术公司与孙某签订劳动合同，约定卡瑞公司聘用孙某从事研发 离职时一次性支付孙某竞业限制补偿金8万元，孙某承诺在其从卡瑞公司离职2年内，不得在与卡瑞公司有竞争关系的企业任职或谋取利益。如孙某违反以上条款，卡瑞公司有 ...
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陈某于签订劳动合同的当天将人民币现金3,000元存入某公司员工保证金专用帐户，作为陈某违反在某公司服务三年约定而应承担之违约金的保证金；三年服务期内，某公司非 对公司造成损失进行追究的权利。请你于2008年5月5日下午2点来公司办理相关离职手续”。陈某于2008年5月4日收到该书面通知。次日，某公司为 ...
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交稿，稿酬按每千字40元计算。合同签订后，我履行了合同义务，按约定时间向顺天鸿禹公司的员工杨光交付了四书的书稿，杨光出具了验收合格的收条。但是，顺天鸿 顺天鸿禹公司交付了包括《初中文言文全解全译》在内的四部书的书稿，后杨光离职，书稿系将已有出版物文页进行剪贴后进行编辑汇总并加诸若干文字而成，其中剪贴、 ...
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稿，稿酬按每千字40元计算。合同签订后，我履行了合同义务，按约定的时间向顺天鸿禹公司的员工杨光交付了四书的书稿，杨光出具了验收合格的收条。但是，顺天 向顺天鸿禹公司交付了包括《中学生文学鉴赏辞典》在内的四部书的书稿，后杨光离职，书稿系将已有出版物文页进行剪贴后进行编辑汇总并加诸若干文字而成，其中剪贴、 ...
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交稿，稿酬按每千字40元计算。合同签订后，我履行了合同义务，按约定时间向顺天鸿禹公司的员工杨光交付了四书的书稿，杨光出具了验收合格的收条。但是，顺天鸿 顺天鸿禹公司交付了包括《初中文言文全解全译》在内的四部书的书稿，后杨光离职，书稿系将已有出版物文页进行剪贴后进行编辑汇总并加诸若干文字而成，其中剪贴、 ...
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法律方式进行催讨，该案正在二审审理过程中。原告离职时，双方签署共同认可的证明文件，也约定了尚欠佣金的支付条件为公司收回该项目全部应得佣金后支付。综上 ，双方解除劳动关系。2011年7月21日，某某营销公司与代某某共同签署一份证明，主要载明现有某某营销公司员工代某某，于2010年2月22日至2011年2 ...
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和销售一种高科技专利产品（市场上没有同类产品），销售部门招聘了若干销售人员，在约定试用期内的，和已超过试用期的，均未承诺且未签订劳动合同和缴纳社保，只办理 再浪费时间，希望在结清了账款、财物和重要事务的情况下当天直接离职，被公司拒绝，并暗示员工这样做的话在法律上有风险。 想请教几个问题： 1、企业不与 ...
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某国企制定了“员工离职管理办法”，要求离职员工赔偿在职时招聘费用，培训、各项奖励、劳动保护用品折旧费、抵押金：辞职人员需缴纳隐蔽风险抵押金：一般工作人员 造成的损失赔偿不在此列，具体赔偿数额由公司相关部门评估核算、违反合同服务期限约定，向公司支付违约金，具体包含的违约金有：①违反服务期的违约金：累计 ...
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关系，或因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同，或因除名、辞退和辞职、离职等而发生的争议；二是，有关劳动条件的事项，如因工作时间、休息休假、 的公司内部制度可以具有外部效力，在劳动仲裁或者诉讼过程中起重要作用，以公正地维护员工和公司的正当权益。通常情况下，法是最主要的司法办案依据，契约、合同，或者其他 ...
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