在公司干了一个多月，想辞职，需要提前几天，签了三年合同，但是试用期的日期没有写，马上要打卡了，我拿的也是试用期的钱，是提前三天辞职吗? 上写着我要是违反本合同，给对方造成经济损失，违约方根据工作时间和经济损失情况，在3000至30000元内确定，试用期合同上没有写，但是在试用期，是提前3天还是30天...
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我在一家代理商私人老板店里工作3个多月，说是来的第一个月算试用期，第二个月转正，但是一直没签劳动合同，也没买社保。应聘的时候说是一个星期一天休，后来就变成了一个月4天休，而且过节上班都没有三薪的，也没有补休。每天工作时间10个小时，都不算加班。应聘的 ...
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我不做了，我一冲动也就这样走了。可辛苦了一个月，本来每天上班是八点半到五点半的，结果还要求我们加班，从早上七点半到下午六点，也没有加班费。毕竟辛苦工作了，我还是想拿到属于自己的工资。请问我该怎么办呢？ 补充一下，我没有签订公司劳动合同，那天我正好有事不在公司，和同事办公室人员代签的 ...
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试用期内，感觉不适合这个工作，和老板反映过希望公司开始找人。老板让我现在提辞职，说这样他们才能招新人，但是希望我最后的工作日期定在3个月后，给他们 不想和这边闹僵了，毕竟下一个工作还会做背景调查还会联系现在的公司。我该怎么做呢我想知道我在辞职信上写的最后工作日期有法律效力么？还是写了也还可以三天后离职 ...
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有前一天的黄斌，还有李澎臻（是网络部的经理 公司的副总裁）我们聊得很畅快，他们对我表示认可，工资很快谈了下来4000元一个月，试用期3000元一个月，试用期 过了11点，在期间多次要求下班，人事行政经理牛影影没有答应。心中万般抑郁，萌生退意，眼看春节逼近县里觉得还是忍一忍为妙，过了年再找工作！一次同事 ...
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报销车费也未能实现。实在忍受不了在试用期内3天前提出辞职（已找到其他单位）按合同应该3天办理完相应手续可是一个月了我还是没有拿回我的劳动手册，以至于原本和新单位 ，原本和其他单位已办妥手续就等劳动手册给他拖了一个月别人等不及招了新人，新工作也给他托没了（我是找好其他单位才像他们提出辞职的）我是否能像 ...
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陈律师你好，我是刚刚出来不久的学生，现在在一家公司工作，由于这家公司内部评价很差，不适合长待，我又想找一家适合长待的公司，于是想辞职，但是这家公司的人说必须提前一个月提出辞职申请，我还是在试用期，国家劳动法明明规定试用期只要提前三天提出辞职申请就行了，他们现在又说公司内部规定必须 ...
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我还是在校大学生，6月份拿到毕业证。 这个公司没有任何材料可以证明我是学生。 我工作了一个月，多一个星期时间。 他们要求的试用期是3个月。转正工资 理由是：“试用期内不符合岗位要求。”当天要求我调岗，我不服从，当天解聘我，没有提前通知。 我们没有签订劳动合同。 我手上只有一份解聘通知单，上面写了我得入 ...
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一家私企做会计，试用期一个月，到11月17号签的劳动合同，但是劳动期限是2011年10月1日起至2012年10月1日止。 今年2月22日被公司告之，因 了你补偿一个月工资会照做了，在我强烈要求下，还是提供了解聘书给我，但是解聘理由确是我工作不主动，上班经常做与工作无关的事情，且经常提前下班。公司这样做 ...
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来了。我也同意了。（但后来我注意到劳动法里规定试用期内需要提前3天辞职） 3.我们未签订劳动合同，试用期是2个月（未满一个月不签合同应该不算是违法吧？） 工资算违法吗？（14天中休假那两天也在其中，也要支付工资吗？）还是必须得支付17天的？但公司规定，未满一个月自动请辞的，只支付实际工作日工资的60 ...
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