案件中，由于承揽和雇佣都是提供劳务的形式，发生纠纷时，很容易混淆两个法律关系。因此，如何区分承揽和雇佣往往成为人身损害赔偿案件争议的焦点。承揽关系与 发展和完善。 （一）雇佣关系 雇佣关系有广义与狭义之分。广义的雇佣关系包括劳动法调整的劳动关系，狭义的雇佣关系则不包括劳动关系。基于写作目的，本文讨论的 ...
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（一）对罪刑法定价值基础的质疑 刑法通说认为，罪刑法定原则的理论起源有两个：一个是天赋人权理论，一个是心理强制说。一般认为，近代刑法学之父费尔 法律规定，以更好体现中国特色社会主义刑法的文明和人道主义。同样，如何看待严打政策与宽严相济刑事政策的关系？笔者认为，宽严相济刑事政策是对严打刑事政策在刑事司法 ...
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的经济基础不同。民法产生的经济基础是商品经济，有商品经济就应当有法律，就应当有调整商品经济的基本法律民法。商品经济必须有两个存在条件：一是由于社会分工是每 从而使国家投资主体在公司的运作与制衡关系中无法起到真正出资人的作用。 作为国有独资公司改革的目标我们面临着两个选择：一是在规范公司法各项制度规定的 ...
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限度，这主要是经济学家的职责，但法律对限度的确保却有两方面的功能，一是设定各种有效程序使经济学家所确定的限度合理并予以确认，二是分配方案具体的实施有赖于 要考虑总税负，还要考虑有关各税种的功能及限度，以在两个层面上降低税的效率损失。 2.经济法如何保证正确处理公平与效率的关系问题？ 公平与效率的关系， ...
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的加害人的，准许能够证明自己的行为与损害不存在因果关系的人免除责任；不能证明的，承担连带责任。如何确定各自的赔偿责任，则可以依据市场份额规则，根据排放污染物的 还有两点：第一，关于证明责任问题。在抛掷物和坠落物的致害责任中有两个证明责任。第一个证明责任，是由受害人先证明可能造成损害的人的范围，即证明谁 ...
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的决策和管理，股东常常以协议而不是公开的章程确定。[4]此举可能带来诸多问题。比如，股东协议的效力如何？股东可否通过协议影响甚至限制董事会的决策权？股东违背 保障公司债权人优先（于股东及股东债权人）的受偿地位。[85] 由此得出的推理有两个。其一，在股东以协议限制董事、高管时，要尊重公司法的基本结构， ...
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的方案。笔者认为，对于犯罪控制和人权保障这两个目的的关系，不能仅仅停留在平衡二字上，它只是确定了解决问题的方向。 （二）犯罪控制和人权 曰重大嫌疑即可采取。[78] 如何通过刑事诉讼法的修改实现司法资源优化配置是一个非常复杂的问题。本文无法面面俱到地进行详细论述，甚至对上文已经提到的两个方面，也没有 ...
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这样做的好处，据德国的法官介绍，主要有以下几个方面：第一、名誉法官来之于企业，对企业的情况比较了解，对劳动关系的状况也比较熟悉，可以帮助法庭对劳资 一些应予以保护的特殊群众，如残疾人、学徒、手工业者以及艺术工作者。保险资金的来源有两个：一是被保险人缴纳的费用；二是国家补贴。前者是主要的。缴费是以雇员的 ...
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却往往不加过问，这也明显不利于劳动者权益的保护。 四、如何解决事实劳动关系问题 事实劳动关系在实践处理中存在难题，一个最主要的原因是我国不承认口头 。随着我国立法技术的完善，我国完全可以建立起一整套解决不确定因素的规范，以加强对事实劳动关系的保护力度。 参考文献 1．《中华人民共和国劳动法》（１９９４ ...
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的意义。甚至可以说，劳动法益始终是劳动刑法的目标定位。劳动刑法将劳动法益作为保护对象，有两个基本特征。一是以劳动基本权为权利外形。任何一种法益 手段加强、刑罚手段的弱化紧密联系在一起的。因为，随着世界经济的繁荣与发展，劳动关系与矛盾也日趋复杂，它要求一方面国家要用行政手段去推行社会福利措施，另一方面 ...
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