岁宝百货进驻的专柜拖欠员工工资长达半年之久，由于当时没签劳动合同，现在在商场撤柜了，只扣押了部分货品在商场，半年了联系不到该公司老板及负责人，商场也不放 给我们员工做工资抵押。该公司和商场货款都以结清！商场解决沟通这事也半年了一直也没结果，一直找借口反应到岁宝百货总部等通知！如强烈要求拿货，会犯法吗！...
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河南永安水泥有限责任公司长期拖欠员工工资，上班两年多几乎没有一次按时发放的少则半个月，多则两三个月，现在还拖欠三个月。两年期间，员工没有见到工资条等相关发放工资的依据，都是上面随意发放，全年‘半年两项奖金工司文件是有的，可到年终扣除了一大部分，说过完年效益好了补上，可现在都又过了一年了仍然没有， ...
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您好，在公司工作快一年了，但是公司拖欠我们很多员工半年工资，目前我还在公司就职，有些离职了也没要到工资，总是找理由拖欠。我们还在就职期间签订了一份空白合同 。但发工资时公司按得是天算，上一天有一天的工资，基础还是2500发的。当时也没有录音证明，现在拖欠工资半年之久，我都不知道上不上班的好， 请问一下 ...
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您好，在公司工作快一年了，但是公司拖欠我们很多员工半年工资，目前我还在公司就职，有些离职了也没要到工资，总是找理由拖欠。我们还在就职期间签订了一份空白合同 。但发工资时公司按得是天算，上一天有一天的工资，基础还是2500发的。当时也没有录音证明，现在拖欠工资半年之久，我都不知道上不上班的好， 请问一下 ...
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来的员工执行八二比例，并且叮嘱不能告诉我。强行执行四六比例的公告栏上明确所有员工的姓名执行这个制度的，但是却被发现只针对我个人，遂等老板出差回来，我向老板 到两个月，项目未完成，未产生实际效益为由，拒付我将近2个月的60%的工资。那个项目需要至少半年才能完成，而前两个月主要是做了策划规划立项的工作，还 ...
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公司拖欠多名员工工资（近20万元），公司现已处于停业状态（无固定资产及办公地点），公司负责人给员工立据欠条。但是一直未给予兑现（11年拖欠至今），2012年下半年开始藏匿找不到人，不过可以知道人还是在天津本地。应该如何解决？可以报警吗？新的司法解释中，对这种情况算恶意拖欠，可以判刑！是这样吗？...
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公司拖欠我们公司的员工10人半年的工资，去劳动仲裁局，但是没有什么效果，应该采取什么措施来要回工资呢？...
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各种不是滋味，不是说好了正常放假吗？怎么会这样？还记得有次公司要搬迁（后来知道为了躲避员工讨薪，先搬到紫竹桥院路88号 自出花园1号楼 1208房） ！一次同事偶然吃饭时候从小罗（化名）了解到原来公司多次拖欠工资的事情。拖欠时间平均有三个月之久更有拖欠半年工资的事情！让我心之震惊！过年的时候多次讨要 ...
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公司拖欠工资4个月老板让把楼上的办公室租出去，后来转租出去了，收到了半年的房租和一个月的押金共计42000，人家要一个房东同意转租的授权，经老板同意弄了 钱没有直接给他，而在财务那，也没及时给他。因为从4月份到现在一直没有发工资，员工的基本生活都是问题，所以就从财务那预支了一些钱，后来交给他的时候就剩 ...
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合同的事情，但是现在我的工资发放就是按照公司的合同来进行发放的，还有扣除工资，都是按照合同来进行执行，还有当时进公司时面试时就说好工作半年后公司给予缴纳 的扣除，核发都是按照合同来执行，而且现在公司已经拖欠两个月的工资没有发，我现在还在公司上班，我怎么来通过正确的途径解决现状，如何取得我应有的福利？ ...
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