，现予发布，请遵照执行。二○○三年四月十四日深圳市企业招调员工管理规定第一章总则第一条为了规范深圳市招调员工工作，积极引进所需技术技能人才，促进我市经济建设和社会 招调员工业务，并按《深圳经济特区居民就业促进条例》第三十四条、第四十条规定处罚。关联法规：地方人大法规（1）条第三十五条用人单位应认真审查 ...
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○○四年三月十六日深圳市企业招调员工管理规定（2003年4月14日发布，2004年3月16日修订）第一章总则第一条为了规范深圳市招调员工工作，积极引进所需技术技能 招调员工业务，并按《深圳经济特区居民就业促进条例》第三十四条、第四十条规定处罚。关联法规：地方人大法规（1）条第三十五条用人单位应认真审查 ...
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药品生产质量管理规范》（以下简称药品GMP）认证工作，根据《中华人民共和国药品管理法》及《中华人民共和国药品管理法实施条例》的有关规定，制定本办法。第二条 遵守药品GMP认证检查员守则和现场检查纪律，不得进行有偿谘询服务活动。对违反有关规定的，予以批评教育，情节严重的，取消药品GMP认证检查员资格。第 ...
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之外的人员，审批下达计划指标。审批下达计划指标实行综合评价用人单位及拟招调人员个人条件择优下达的办法，并根据本市产业政策导向和就业岗位余缺情况，优先解决用人单位 、区劳动部门应当停止办理该单位的招调员工业务，并按《深圳经济特区居民就业促进条例》第三十四条、第四十条规定处罚。关联法规：地方人大法规（1） ...
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向社会公开收费站、点名称和审批机关、主管部门、收费用途、收费标准、收费员工证号及投诉电话，接受社会监督。第十五条征收的通行费按行政事业性收费管理规定 谩骂、殴打依法执行公务的市政管理执法人员或者违反本办法，应当给予治安管理处罚的，由公安部门依照《中华人民共和国治安管理处罚条例》处罚；构成犯罪的，由司法 ...
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（四）负责创业资金管理的工作人员违反本办法，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊的，由市财政和监察机关等按照《财政违法行为处罚条例》对责任人进行处理 贷款贴息□项目无偿资助 是否已获得其他资助 □是 □否 申请陈述 （包括：主营业务、雇用员工情况、发展计划、市场前景分析等，可附页） 申请人声明 上述内容均据实 ...
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水平等进行质量综合审核，并作为血站执业许可组成部分。血站质量管理规范和实验室质量规范资格审核标准和办法由卫生行政部门另行制定。第八十七条血站监督执法人员有 行政部门及其工作人员违反本办法有关规定，有下列情形之一的，依据《血液制品管理条例》、《行政许可法》的有关规定，由上级行政或监察机关予以处罚；构成 ...
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痛苦越大。加上数千年惩罚的报复性和习惯性，认为惩罚带来的违反规则的成本足以遏止人对规范的挑战心理。通过惩罚原理达到循规蹈矩的增强目的。将这种惩罚的原理 事实很难澄清，容易引起劳资矛盾，因此尽可能缩小处罚范围或者不处罚是必要的。其次，本文前面已经分析了企业员工管理处罚系统的具有可替代性的，即可以通过其他 ...
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痛苦越大。加上数千年惩罚的报复性和习惯性，认为惩罚带来的违反规则的成本足以遏止人对规范的挑战心理。通过惩罚原理达到循规蹈矩的增强目的。将这种惩罚的原理 事实很难澄清，容易引起劳资矛盾，因此尽可能缩小处罚范围或者不处罚是必要的。其次，本文前面已经分析了企业员工管理处罚系统的具有可替代性的，即可以通过其他 ...
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、自行扩大政府指导价的范围及调整幅度、擅自改变国家规定的计价办法和比价率等违章行为进行通报。 第五章 机动车维修管理工作规范第一节 机动车维修经营许可 通知书时，应当按照以下语句告知当事人：“你的××（列举具体违法行为）涉嫌违反了《××条例》第××条和《××规定》第××条的规定，拟依法对你处以××元 ...
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