信用合作联社的委托代理人陈青云均到庭参加诉讼活动,本案现已审理终结。被告莆田市劳动和社会保障局于2008年8月26日作出莆劳社工认(2008)79号《 政大(已死亡)与第三人莆田市派遣公司签订劳动合同书,双方约定由第三人莆田市派遣公司根据与用工单位涵江区信用社签订的劳务派遣协议书招用林政大为该信用社的 ...
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某时装公司从事裁剪工作。2008年4月20日,该公司行政方与工会签订集体合同书,规定公司执行平均每周工作时间不超过40小时的工时制度,并保证职工每周至少 派遣作如此规范,目的就在于防范用人单位将本来完整的劳动关系人为分割开来,逃避劳动法责任,任意使用劳务派遣工。用人单位若是想再用这种方法来逃避自身法定 ...
//www.110.com/ziliao/article-506910.html -
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某时装公司从事裁剪工作。2008年4月20日,该公司行政方与工会签订集体合同书,规定公司执行平均每周工作时间不超过40小时的工时制度,并保证职工每周至少 派遣作如此规范,目的就在于防范用人单位将本来完整的劳动关系人为分割开来,逃避劳动法责任,任意使用劳务派遣工。用人单位若是想再用这种方法来逃避自身法定 ...
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2004年5月在麦凯乐总店工作,自2005年1月綦连国与喜悦劳务公司签订劳务合同书,合同期自2005年1月1日至2007年12月31日止,由喜悦劳务 ,一审法院认定事实错误,妇联服务中心属于事业单位,不具有劳务派遣资质,故綦连国与妇联服务中心签订的劳动合同无效,要求补发自2008年3月至2010年8月 ...
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以下简称傲伟公司)、原审被告中国XX通信有限公司重庆市分公司(以下简称联通公司)劳动争议纠纷一案,不服重庆市渝中区人民法院(2010)中区民初字第809号民事判决, 分别于2007年1月4日和2008年1月1日签订的《劳动合同书》、《劳务派遣合同》是双方当事人自愿订立,其内容未违反国家有关法律规定,应 ...
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红因与上诉人中国石油化工股份有限公司河南郑州登封石油分公司(以下简称登封石油分公司)劳动争议纠纷一案,登封石油分公司于2009年4月1日向河南省登封市人民法院提起诉讼, 请求。二审中,上诉人登封石油分公司提供《劳动合同书》两份、证明一份,用于证明范秋红与其是劳务派遣关系,登封石油分公司不是范秋红的用人 ...
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玉万即与被告平顶山市安平劳务有限公司签订农民劳动合同书,因平顶山市七星煤业有限责任公司与平顶山市安平劳务有限公司签订有劳务派遣合同书,故平顶山市安平劳务有限公司安排张玉万到 公司务工,工作时间未满十年,用工单位不能与其签订无固定期限的劳动合同。二审查明的事实与原审判决认定的基本事实相一致。另查明,张玉 ...
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就业服务中心提出申请,并连同下岗职工名册、与劳务派遣组织、社区公益性就业组织签订的合同书,经主管部门报市劳动保障部门批准,可将其第二年基本生活 公益性就业组织安置下岗职工、城镇失业人员给予专项补助(一)社区公益性就业组织按市劳动和社会保障局等七部门《关于切实做好国有企业下岗职工关于建立社区公益性就业 ...
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,用人单位可结合本单位实际,参照地方有关规定依法与劳动者协商约定其它内容。临时工的劳动合同书内容由各铁路局〔含广铁(集团)公司,以下同〕、总公司及部直属单位 负责组织生产,并进行监督、检查。第六十九条辞退劳务工的条件由用人单位与劳务输出单位,在不违反国家有关法律、法规的前提下自行商定。第七十条劳务工在 ...
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上诉人作为完全民事行为能力人,应当能够理解合同条款内容,明白签署合同以及领取解除劳动关系经济补偿金的意义,并应当诚实履行己方义务。故,上诉人称2008年1月未 ,也未在当时提出异议。之后,上诉人与恒安劳务公司签订《劳动合同书》,并受恒安劳务公司派遣至被上诉人处工作。据此,可以认定上诉人与被上诉人为协商 ...
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