项目,提高医保基金使用效益,缓解群众看病贵的问题。四是维护劳动者合法权益。以工资增长机制为重点,大力推进集体协商和集体合同工。高度重视集体劳动争议处理工作,加大劳动保障执法力度,严厉查处无故拖欠、恶意克扣工资的行为,防止拖欠民工工资回潮。(六)扎实做好“十一五”规划编制工作。当前,“十一五 ...
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教育工作。兵团劳动局要会同体改、财务等有关部门加强对此项工作的指导和监督检查。及时研究解决工作中遇到的问题。各单位、各部门要从大局出发,切实给予支持和配合 若个人帐户累计储存额不足以按每满1年发给本人2个月指数化月平均缴费工资的,由社会保险经办机构从社会统筹养老金中予以补足。五、其他(一)职工因病或非 ...
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决策和部署。各级人民法院要坚决贯彻中央关于党风廉政建设和反腐败斗争的部署和要求,紧密结合审判工作的实际,不断取得反腐倡廉工作的新成效。司法公正要求司法廉洁 人民法院正在协商有关部门制定有关解决法院人、财、物困难的办法,中央有关部门表示支持。各级党委要像解决拖欠教育经费那样,解决好法官工资的足额发放问题 ...
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,可以对变量部分进行审计。如是,至少也解决了我们在合同效力认定上产生困惑所带来的问题。金支票方式支付给张康的4笔款项,由于兴龙公司对张康系其 公司高尔夫球场的建造工程,工程施工完毕后,双方为结算发生争议诉至法院。虽然关于工程价款的问题,法院委托了鉴定,但二十冶金公司对鉴定结论不服,认为鉴定中某些扣减 ...
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重视,自从温总理亲自帮助熊德民的丈夫讨回工资后,各地有关部门纷纷行动了起来,很多民工被拖欠多年的工资得到了迅速解决,令人欣慰。这种现象一方面体现了 时要及时回访当事人,处理解决实际问题。要拓宽信访工作渠道,加强横向配合,对疑难信访、上访案件,要主动与有关部门联系,并及时提出协商解决意见。同时,开展法制 ...
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,抓好总协调;分管领导要扎实具体地抓项目,及时协调解决项目工作中的问题,确保项目开发建设的顺利实施。(二十二)提高“两个比重”。继续提高固定资产 和创业环境。发展和谐劳动关系,积极探索解决拖欠劳动者工资和建设领域拖欠工程款问题的长效机制,维护劳动者特别是农民工的合法权益。进一步完善社会保障体系,扩大 ...
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有效的激励和约束机制。对企业职工全面实行劳动合同制,企业与职工通过平等协商,签订劳动合同,确定劳动关系。在内部管理岗位上,实行公开选聘、竞争上岗,经营管理者 违纪问题。(三)各级干部要切实转变工作作风,用改革的办法解决改革中遇到的问题。要严明工作纪律,严密工作程序,规范运作,防止发生借改革之机侵吞国有 ...
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权力开始有计划地在社会各个领域撤退,把经济发展中出现的问题按其解决方式的不同部分交给市场与个人,以缓和昔日规制的强制力而实现善治。[16] 政府治理社会是其天然 协会的参与,情形就大不一样了。总体上,浙江一带民营经济背后的劳资关系(主要从拖欠工薪的角度观察)要明显好于国内多数地方。参见鲁宁:《正视“新 ...
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意见为进一步贯彻落实中发(1998)10号和晋发(1998)40号文件精神,妥善解决实际工作中出现的新问题,现就我省国有企业下岗职工基本生活保障和再就业工作中的 集资款、社会保险费等,由原企业支付。支付有困难的,应在协议中明确偿还时限,但不得故意拖延。拖欠工资的计算办法是:职工在法定工作时间内提供了 ...
//www.110.com/fagui/law_240058.html -
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。企业应与解除劳动关系或终止劳动合同人员结清相互拖欠,参加社会保险的,企业和个人按政策补缴欠缴的社会保险费。解除劳动关系或终止劳动合同人员及时到当地 解释和化解各种矛盾等工作。(四)各级干部要切实转变工作作风,用改革的办法解决改革中遇到的问题。要严明工作纪律,严密工作程序,规范运作,防止发生借改革之机 ...
//www.110.com/fagui/law_97915.html -
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