前，主管部门对其所属基层单位，可按上年度十二月份实际支付的工资总额，扣除其中应扣出的部分，加上按规定应增加的数额后核定下达，并抄送同级劳动、计划、 单位的工资基金管理办法，由各地区行署、各省辖市人民政府参照国务院《工资基金暂行管理办法》和本通知自行制订。 十二、本通知适用于中央各部在闽企、事业单位。 ...
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《宁波市城镇职工基本医疗保险暂行规定》已经2000年6月22日市人民政府第15次常务会议审议通过，现予发布，自2001年1月1日起施行。 市长张 )的部分，由参保人员承担20％(退休人员承担15％)，其余由统筹基金支付；在全市上年职工社会平均工资2倍以上至4倍以下(含4倍)的部分，由参保人员承担15％ ...
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生机与活力的用人机制，实现事业单位人事管理的法制化、科学化。第四条 本规定适用于本市全民、集体所有制事业单位(以下统称事业单位)及其全体职工( 管理人员、专业 工资的，按聘用单位上一年月平均工资的标准支付。第五十四条 本暂行规定实施后被本市非企业化管理的事业单位解除聘用合同的人员(不含劳动合同制职工) ...
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日起施行。市长：刘和平二00五年六月十日《上饶市劳动用工和社会保险管理暂行规定》第一章 总 则第一条 为了加强劳动用工和社会保险管理，扩大就业和促进 用人单位按照应付金额50%以上1倍以下的赔偿金；用人单位拒绝补发最低工资差额和拒绝支付赔偿金的，劳动保障行政部门给予警告。第四十条 用人单位招用人员未在 ...
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、职工退休、退职后原享受的政府特殊津贴、教护龄津贴、特教津贴、知龄贴及参加工资改革后保留的副贴、地差；按宁党办发(1994)5号文件规定范围享受的 离、退休人员，凡离、退休费仍由原单位支付的，其各种津、补贴项按原单位所在地区的规定执行。 九、本暂行规定实施后，自治区以前对国家机关、事业单位职工办理退休 ...
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77号文发布的《国营企业实行劳动合同制暂行规定》的规定，现对铁路单位招收录用的劳动合同制工人在职期间的工资待遇等问题的规定如下： 一、劳动合同制工人的下列待遇 的15％。 三、重新就业的劳动合同制工人，仍从事原工种的，经考核合格后，按照原工资等级和所在的工资标准支付工资；改变工种的，试用期间的工资按照 ...
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行政职能。 第四条合肥市区(含郊区)和三县县城，对社会劳动力的管理均适用本暂行规定。 第二章管理范围和职责 第五条凡在本市辖区内的国家机关、社会团体、 的工资，一律凭《社会劳动力调配通知》，并按照工资资金管理要求，固定一家开户银行监督支付。 第十二条使用社会劳动力的用工单位须分别向市、县(区)劳动服务 ...
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加强工资基金管理，根据国务院《工资基金暂行管理办法》和《国务院关于进一步加强工资基金管理的通知》，结合我省实际，特制定本细则。关联法规：国务院行政法规（2）条 部门审查签字盖章后，送开户银行监督支付。具体办法由省劳动局另行制定。第十二条各种合资企业的年度工资计划，按国家规定由企业董事会决定。但也要列入 ...
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实行统筹的市、县人民政府或行署经实际测算后确定，其中积累部分占全部固定职工工资总额的百分之二。积累金额的百分之十缴省社会保险事业管理局，作为全省调剂金。第七 缴、多领养老保险费的，追回侵占资金，并按《国务院关于违反财政法规处罚的暂行规定》处罚，情节严重，构成犯罪的，提请司法机关追究刑事责任。关联法规： ...
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，市政府各部门：《济南市劳动和社会保障局主要职责、内设机构和人员编制暂行规定》已经市政府批准，现予印发。济南市人民政府办公厅二○○四年九月一日济南市劳动 ，为市政府工作部门。一、职能调整(一)划出的职能将指导国有企业职工工资政策，提出调节国有企业收入分配措施的职能移交市政府国有资产监督管理委员会承担。 ...
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