职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。在双方签订的《协议书》中，XXX公司已经按规定支付了一次性伤残补助金7800元、 用人单位是否应支付经济补偿金、加付赔偿金。一、工伤职工在停工留薪期满至申请劳动能力鉴定期间是否应享受病假待遇本院认为，《工伤保险条例》第二十 ...
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判决生效之日起十日内给付完毕。逾期给付，按中国人民银行同期同类贷款利率加倍支付迟延履行期间的债务利息。三、驳回黎启芝的其他诉讼请求。案件受理费50元，由凤铝公司 元／月，而且黎启芝是根据法律的规定进行休息，在此期间其并未向凤铝公司提供劳动，故凤铝公司在停工留薪期内支付的工资应为基本工资。黎启芝认为停工 ...
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之规定，判决：一、长沙市岳麓区某某石灰石矿在判决生效后十日内支付彭某某工伤医疗费、鉴定费、停工留薪期间工资、一次性伤残补助金、一次性医疗补助金、一次性 号法医临床鉴定意见书不应采纳。二、一次性工伤医疗补助金包含了后续治疗费，在此之外不应再支付后续治疗费。请求改判扣除一次性工伤医疗补助金之外的后续治疗费 ...
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被申请人应支付一次性伤残补助金3.5万元。申请人停工留薪期间,被申请人应足额支付工资。 另据有关规定，被申请人在劳动关系存续期间未签订劳动合同应支付双倍 或工伤保险基金按照本办法规定的工伤保险待遇先期支付的，工伤人员或其直系亲属在获得机动车事故等民事赔偿后，应当予以相应偿还。 申请人已获交通事故肇事方 ...
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贺祖舜不服上述判决，向本院提起上诉称：一、一审在计算停工留薪期间工资时存在严重的错误。在申请劳动仲裁时，本人按照工伤保险条例的规定，初步计算 合共34157。57元。逾期支付的，按照中国人民银行同期商业贷款利率加倍支付迟延履行期间的债务利息。一审案件受理费50元、二审案件受理费50元，合共100元，由 ...
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。原告伤情较轻，医生建议仅休息15天，故原告的停工留薪期为38天。原告在被告处上班期间其月平均工资为2000元，原告应得的伤残补助金为14000 被告百花（福建）文具有限公司解除劳动合同关系；二、被告百花（福建）文具有限公司应在本判决生效后五日内支付原告曾庆炎一次性伤残补助金、住院伙食补助费、护理费、 ...
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工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工 的停工留薪期为12个月。原告停工留薪期间，被告已发放原告工资等待遇18000元，没有全部发放停工留薪期原待遇，根据《工伤保险条例》第三十三条第一款 ...
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12、考勤记录，证明被告2008/2009年榨季加班的事实。 13、农业银行工资卡（卡号6228481230469197810）、明细对账单，证明被告在工伤停工留薪期间只领取部分上表工资。14、农业银行工资卡（卡号6228481230430712119）明细对账单，证明被告工伤前原告支付被告封闭工资 ...
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第七十条的规定，一审法院判决徐州北站不支付自己一次性伤残补助金，未能体现“使劳动者在工伤情况下获得帮助和补偿”的精神、一次性补偿和长期补偿相结合及有利于劳动者的原则 上班工作一样发放其工资待遇；若劳动者工伤后一直未上班工作，则在其工伤复发后的停工留薪期间，用人单位也应像其工伤复发前未正常上班工作时享受 ...
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或者工伤保险基金按照本办法规定的工伤保险待遇先期支付的，工伤人员或者其直系亲属在获得机动车事故等民事赔偿后，应当予以相应偿还。被告已经获得包括误工费在内的 被告2008年3月19日至2009年3月18日期间的停工留薪期工资共计39,504元。被告在交通事故案件中已经获赔误工费21,572.67元，此 ...
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