以来，各地、各有关部门和多数用人单位认真贯彻落实，劳动者的合法权益基本得到保障。但在一些地区和部分企业仍然存在着违反《劳动法》规定，侵害劳动者合法 协调配合工作。劳动保障监察是国家赋予劳动保障行政部门依法对用人单位遵守劳动保障法律法规情况进行监督检查，并对违法行为进行行政处理或行政处罚的行政执法活动。 ...
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责任部门职权分解：就业和失业保险处负责统筹组织、协调和督促工作；培训处负责劳动预备和职业资格证书制度管理及就业培训工作指导和检查；市就业服务局负责具体 监察检查，并组织对违法行为查处；市劳动保障监察支队监察员负责做好监察检查及案件查处具体工作。 Ⅲ.行政处罚（共157项）一、内设执法机构及执法岗位执法 ...
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方面代表应当按照应急预案迅速处理，有关部门应当根据各自职责依法对违法行为给予处罚。 建筑施工企业因欠薪引发群体性事件的，住房城乡建设部门应当迅速到场协助 资源社会保障行政部门作出行政处罚决定后，在一年内又发生同类违法行为的，应当依法从重处罚。 第五十五条 人力资源社会保障行政部门、劳动保障监察机构及其 ...
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方面代表应当按照应急预案迅速处理，有关部门应当根据各自职责依法对违法行为给予处罚。 建筑施工企业因欠薪引发群体性事件的，住房城乡建设部门应当迅速到场协助 资源社会保障行政部门作出行政处罚决定后，在一年内又发生同类违法行为的，应当依法从重处罚。 第五十五条人力资源社会保障行政部门、劳动保障监察机构及其 ...
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程序申请仲裁、提起诉讼，或者已经向人民法院申请支付令的，不予受理。但劳动争议仲裁机构或者人民法院裁决认为应当由有关行政部门解决，对其请求事项不予受理或者 资源社会保障行政部门作出行政处罚决定后，在一年内又发生同类违法行为的，应当依法从重处罚。 第五十八条 人力资源社会保障行政部门、劳动保障监察机构及其 ...
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有关人员，并可以记录、录音；(二)查阅、复印有关资料；(三)对用人单位的劳动场所或者职业介绍机构的服务场所进行检查，必要时，可以对有关场景进行录像、 简单的违法行为，依法可以当场作出行政处罚决定的，应当按规定填写行政处罚决定书，并送达当事人。劳动保障监察人员当场作出的行政处罚决定，应当在24小时内报 ...
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合法权益，促进经济发展和社会稳定，根据《中华人民共和国劳动法》和其他有关法律、行政法规的规定，结合本省实际，制定本条例。关联法规：全国人大法律（1）条 简单的违法行为，依法可以当场作出行政处罚决定的，应当按规定填写行政处罚决定书，并送达当事人。劳动保障监察人员当场作出的行政处罚决定，应当在24小时内报 ...
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，市区各区管委会、乡镇人民政府、街道办事处，市府各部门，市直各单位：《劳动保障监察办案制度》已经市政府同意，现印发给你们，请认真贯彻执行。二○○二年 由局长、副局长决定罚款的数额；受劳动保障行政部门依法委托，劳动保障监察机构有权以所属行政机关的名义作出行政处罚。对当事人经营性行为处以30000元(不含 ...
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工作报酬的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；（四）解除劳动合同后，未依照法律、法规的规定给予劳动者经济补偿的。用人单位支付劳动者经济 也不提起行政诉讼又不履行行政处罚决定的，由作出该决定的劳动保障行政部门依法申请人民法院强制执行。第二十七条劳动保障行政部门和劳动保障监察人员违反本条例，有 ...
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劳动保障行政部门分别责令限期支付劳动者的工资报酬、劳动者工资低于当地最低工资标准的差额或者解除劳动合同的经济补偿；逾期不支付的，责令用人单位按照应付金额50％以上1倍以下 的，依法承担赔偿责任。第三十二条属于本条例规定的劳动保障监察事项，法律、其他行政法规对处罚另有规定的，从其规定。第五章附则第三十三 ...
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