，我公司对其竞业禁止限制不会对其生存甚至生活水平有任何负面影响。因此，吴敏在辞职后三年内从事与我公司有竞争关系的“摩圣”销售行为，违反 决定在南昌、向塘机务段DF4DT和DF11机车上进行“摩圣”产品应用试验，并对试验领导小组、试验方案及试验工作要求作了具体部署。《DF11-0329机车延长公里中修拆 ...
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，我公司对其竞业禁止限制不会对其生存甚至生活水平有任何负面影响。因此，吴敏在辞职后三年内从事与我公司有竞争关系的“摩圣”销售行为，违反 决定在南昌、向塘机务段DF4DT和DF11机车上进行“摩圣”产品应用试验，并对试验领导小组、试验方案及试验工作要求作了具体部署。《DF11-0329机车延长公里中修拆 ...
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核算日期是上月的25日到本月的25日。公司以我没有提前一个月向公司递交辞职报告为由不给我发放九月份的工资。在我离开公司之前公司没有明确表明随辞随走就扣下 的工资该公司是10月16日发放的。当时我询问公司领导给我说：国家规定，遇放假，工资发放要往后顺延，提前一个月上交辞职报告是国家法律规定。还说我只交了 ...
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职位有要求。现在刚好过了试工期一年，正在转正，因为家庭原因我选择辞职，而领导却拿出文件，说我辞职是违法行为，不准许辞职，真要走，只能开除。我无法理解，一来我还 无果，只剩一句话，根据法律法规走，很无语无奈。请问，这种情况真不能辞职吗？还有假如我被开除，对我以后去事业单位工作不知道是否有什么影响？谢谢啦...
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我在一家电子厂工作，由于搬厂好多人都不想干了，然后找领导辞职，领导也把辞职单给我们了，日期订在月底25号，可没过几天，工厂因为辞职的人多不批了，我们又去找他们理论好久，他们又说到30号，可我们不想做到30号，因为老家玉米也要收了，要求按离职单的日期25号走，可领导不答应，我们该怎么办？...
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认为这并不是我的问题，是公司缺人导致的），有以下问题： 1. 如果我28号走了的话，公司能不能算我旷工5天？这样合法吗？ 2. 如果休完带薪年假之后回公司提出辞职，公司要扣除我带薪年假应享有的工资，这样合法吗？（之前有同事因为辞职前修了年假，领导知道后把年假钱扣了，因为是先提的 ...
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已交2年保险，这样的情况可以领失业金吗？还有就是这家公司是外资企业，该公司不是以自己的名义办理保险的，而是挂在其它公司帮员工办理的，请问怎样合法吗？我 ，每次请假看病的时候，领导总是催我要快点回来，因为光吃药而不能好好地休息，身体就一直不好。我跟领导讲了这样的情况，并且向他提出立马辞职，她说我是假装 ...
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怀孕期间单位领导天天逼我自己辞职，怎么办14年刚结婚时领导就找我谈话，说今年之内让我不能要孩子。现在怀孕两个月，领导每天以我没有完成好工作，怀孕之后不能胜任工作为由，天天和我谈话，要求我自己辞职。而我自己不想辞职，我也并没有因为怀孕耽误工作，我应该怎么办？谢谢...
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周立波的跳槽事件中，我们可以得到哪些启发呢?来告诉您该如何正确辞职。一、跳槽三思考观点一：跳不是加薪的杠杆供不应求的卖方市场，中国高端白领往往居于优势地位。 怎么写?尊敬的公司领导：我可能会在月份某个您觉得方便的时候离开公司。自从年入职以来，我一直都很享受这份工作。转眼快年过去了，我要重新确定我未来的 ...
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一年多了，未与用人单位签订劳动合同，去年十月份口头提出辞职单位领导不同意，说要招到人接替才可以走，我妈继续工作至今。由于想回家过年，于2014年1月26号提出辞职领导开始答应了，27号又反悔说过年生意比较忙不行，并说如果你现在要离职就不给发这个月的工资及年终奖，这样申请劳动仲裁胜出的概率大吗？未签订 ...
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