,不能以以女职工因怀孕、生育、哺乳而影响正常工作为由予以辞退。6、用人单位真的不能辞退三期的女职工吗?(三期女职工严重违纪能否辞退?)答:“三期”的女职工 有明确规定,有明确规定的,则为有效。没有明确规定的,则为无效。(后话:类似的案例我都见到过,如:北京东城法院判令辞退无效,深圳市劳动仲裁委员会判令 ...
//www.110.com/ziliao/article-543189.html -
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我1000元,并且签了调解,协议但事后公司人力资源主管因为我报警对公司影响不好在9号口头开除了我,没有给我开具解除劳动关系证明,并且扣了7月份的八天工资 我录了音。请问律师我如果去劳动仲裁委员会申请仲裁或去法院起诉,我可以向工厂方面主张那些权利?每项应该索赔多少?提交那些证据?有多大的胜算?如果请律师 ...
//www.110.com/ask/question-2766101.html -
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。在国外,如果雇主不依法办事,员工可以找工会或各地公民咨询处寻求帮助,也可向劳动仲裁机构申诉。北京的监管部门负责人接受记者采访时也坦言,在我国,职工的休息权与 属于民不举,官不究。不休假:300%的工资补偿你拿到了吗?在北京一金融公司上班的周女士说,自己几乎是每天凌晨两三点才下班,第二天八点又上班。 ...
//www.110.com/ziliao/article-341203.html -
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是欺骗人做法吗?信诚公司根本没有把客户放在第一位,是糊弄客户,没有一点服务的诚意。 我是信诚客户,我是受害者,我投诉是因为我权益受到影响,其他保险 。 关于业务员误导信诚解释: 信诚一直认为我没有证据,投保书是亲笔签名、公司有电话录音而对我的投诉不予处理。作为客户买保险时候怎么会想到今天会去投诉?如果 ...
//www.110.com/ask/question-1188404.html -
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是欺骗人做法吗?信诚公司根本没有把客户放在第一位,是糊弄客户,没有一点服务的诚意。 我是信诚客户,我是受害者,我投诉是因为我权益受到影响,其他保险 。 关于业务员误导信诚解释: 信诚一直认为我没有证据,投保书是亲笔签名、公司有电话录音而对我的投诉不予处理。作为客户买保险时候怎么会想到今天会去投诉?如果 ...
//www.110.com/ask/question-1188397.html -
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下来之前单位只发基本工资合法吗? 2、单位保险都是按照最低缴费基数缴纳2803,但实际工资是3500元,公司现在不愿意补差额给我,是否合法,我是否可申请仲裁 3、如申请仲裁 了; 4、本人在公司已签过三次劳动合同,最后一次劳动合同终止日期是10月1日,现在也没续签(老板人在深圳)这对我是否有影响!!!...
//www.110.com/ask/question-1981567.html -
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,反而认为洪女士就诊影响工作而扣除了她的工资和奖金。洪女士经市中级人民法院鉴定为五级伤残。为了争取自己的权利,洪女士把3家装修公司和所在单位都告 辞退员工,员工可以向劳动部门投诉,或申请劳动仲裁以维权。 律师提示: 遇到办公室装修,用人单位应当在装修完以后请专业的检测机构对空气进行检测,并将结果公示。 ...
//www.110.com/ziliao/article-373537.html -
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拖泥带水!E、工作与谁交接、工资何时结算;F、告知其若对公司决定有异议可以向劳动争议调解委员会申请调解或仲裁。三、面谈结束应递交书面离职通知,并要求签字。办法之 朋友、同事、)会怎么看你? 3、你这样做对你职场信誉的影响是什么? 4、你想得到什么?(继续留职吗,不可能了) 5、继续这样下去会有什么结果 ...
//www.110.com/ziliao/article-322457.html -
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证明事实之间是否存在无法解释的矛盾;(6)是否有影响证据真实性的因素。5.2.5证据综合审查主要对所有证据进行全面、客观和公正的分析判断,确定证据 处理量以及排放量等是否一致。其中,总排污口的排放量=总用水量(企业用水来自城市供水公司的检查企业每月缴纳水费的发票;企业用水为地下水或抽取河水溪水的,必须 ...
//www.110.com/fagui/law_383212.html -
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证明事实之间是否存在无法解释的矛盾;(6)是否有影响证据真实性的因素。5.2.5证据综合审查主要对所有证据进行全面、客观和公正的分析判断,确定证据 处理量以及排放量等是否一致。其中,总排污口的排放量=总用水量(企业用水来自城市供水公司的检查企业每月缴纳水费的发票;企业用水为地下水或抽取河水溪水的,必须 ...
//www.110.com/fagui/law_382676.html -
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