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方案,明确目标和措施并及时将工作中问题向市联席会议汇报,督导和帮助企业解决增加职工工资中遇到困难和问题。(二)逐级建立定期报告制度、通报 机制1.认真贯彻落实河北省人民代表大会制定《河北省企业职工工资集体协商条例》及市委、市政府《关于深入推进企业职工工资集体协商工作意见》(石办字〔2008〕 ...
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农民工工资拖欠问题(一)建立农民工工资保证金制度。对农民工集中建筑施工企业,按照不低于工程合同价款2%建立工资保证金,实行专户管理,专门用于垫付拖欠工资 )(十五)切实改善农民工居住条件。认真执行建设部等五部委制定关于改善农民工居住条件指导意见》和《石家庄市建设工程劳务管理办法》(第159号 ...
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全市举办“劳动合同法伴你行”大型宣传咨询周,通过新闻媒体开设《劳动合同法》疑难问题解答、专家访谈等专栏,广泛宣传《劳动合同法》。加大《劳动合同法》贯彻 工资正常增长机制和支付保障机制。各级政府要建立解决企业拖欠职工工资长效机制,重点解决拖欠农民工工资和个别企业新欠行为,切实维护职工合法权益。劳动保障 ...
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群体利益诉求。依法保障人民群众表达意愿,拓宽社情民意表达渠道,建立健全多种形式协商沟通平台,把群众利益诉求纳入制度化、法制化轨道。引导、规范民间组织和 抚养费、扶养费、抚恤金和拖欠工人工资案件,实行快立、快审、快执。进一步扩大法律援助和司法救助范围,解决困难群众打官司难问题。建立健全执行工作机制 ...
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加大。个体私营企业劳动合同签订率低,劳动合同执行不规范问题仍较突出,国有企业历史遗留劳动关系问题尚未彻底解决工资制度不合理、分配秩序不规范 问题长效机制,制止和纠正企业克扣、无故拖欠职工工资行为。3.全面加强劳动争议处理工作。深化劳动争议处理体制改革,探索建立注重预防和调解、突出仲裁优势和 ...
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.投标出让(含“生地”招标);3.土地随厂房等地上建筑物原状进行交易。具体采取处置方式,由市国土局根据地块条件和房地产市场情况商有关委办后确定。 (或原主管局)积极征询法院意见,并主动与债权银行协商,依法妥善解决。(二)关于关闭破产企业职工集资款、拖欠工资、医疗费问题解决关闭破产企业职工集资款、 ...
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要引导法律服务和法律援助机构,为解决拖欠农民工工资问题提供及时有效法律服务和法律援助,依法帮助农民工解决拖欠工资问题。要配合劳动保障部门指导、督促 能力。指导农民工与企业签订劳动合同,组织职工开展集体协商签订劳动合同,加强对劳动合同、集体合同履行情况监督。 五、继续采取集中办公形式,畅通投诉渠道, ...
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犯罪活动时有发生,农民进城就业收费多、手续繁问题有待进一步解决,部分行业和企业拖欠农民工工资、侵害农民工权益等问题仍然比较突出。为进一步改善农民进城就业环境 各级劳动保障部门要指导、协调用人单位与工会在平等协商基础上签订集体合同,并对集体合同履行情况实施监督。(五)做好农民工工伤保险工作。各地要 ...
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集体合同监督检查制度,并设立劳动争议调解委员会, 对履行中出现问题,双方应及时协商解决协商不成,按《中华人民共和国企业劳动争议处理条例》办理。(四)理顺 经济补偿金, 最多不超过十二个月。对于解除和终止劳动合同职工,企业拖欠工资、保险、医疗等项 费用,企业应一次性结清。(十)企业改制后, ...
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组成,主要负责处理拖欠工程款和农民工工资投诉、立案、仲裁以及纠纷处理等工作。(六)建立法律援助机制。市司法局负责建立解决拖欠农民工工资问题法律援助制度, 铁路等单位和部门主管领导参加,定期或不定期调度清欠工作情况,协商处理清欠工作中重大问题。联席会议各成员单位,要服从统一调度,通力协作,密切配合 ...
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