限制 1)社会保险。某些家电企业根据与顺德社保局达成的协议及企业整体利益的最大化,员工的养老保险缴费基数为顺德地区平均的工资,而不是依据社会保险费缴纳条例的 可能最终须按照国家相关规定为员工个人购买足额的保险。 2)工伤保险。某些企业在招聘生产工人的前三个月,没有为入职员工购买工伤保险;有的是自始至终 ...
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限制 1)社会保险。某些家电企业根据与顺德社保局达成的协议及企业整体利益的最大化,员工的养老保险缴费基数为顺德地区平均的工资,而不是依据社会保险费缴纳条例的 可能最终须按照国家相关规定为员工个人购买足额的保险。 2)工伤保险。某些企业在招聘生产工人的前三个月,没有为入职员工购买工伤保险;有的是自始至终 ...
//www.110.com/ziliao/article-181241.html -
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势必造成被上诉人需承担这192天逾期实际增加的各项经济支出,包括工地设备、机械的租赁费、施工人员的工资、被上诉人上交上级部门的管理费用等。 四、一审法院认定的 7月,邳州二建向邳州二中和监理单位送交了停工报告,同年8月,邳州二建提交了索赔报告,上述事实表明,由于邳州二中未按工程进度付款,致使工程延误, ...
//www.110.com/panli/panli_137153.html -
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雇主责任的情况下,应对此类同期记录进行审查并可指示承包商保持合理的同期记录。这种记录可用作已发出索赔通知的补充材料。承包商应允许工程师审查所有根据本款保存的记录, 批准。106.2双方应在合同签字之日起两个月内完成上述批准手续。106.3在106.1款规定的条件满足后,双方应通过信件确认合同生效日期。 ...
//hetong.110.com/hetong_3799.html -
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势必造成被上诉人需承担这192天逾期实际增加的各项经济支出,包括工地设备、机械的租赁费、施工人员的工资、被上诉人上交上级部门的管理费用等。 四、一审法院认定的 7月,邳州二建向邳州二中和监理单位送交了停工报告,同年8月,邳州二建提交了索赔报告,上述事实表明,由于邳州二中未按工程进度付款,致使工程延误, ...
//www.110.com/panli/panli_70383.html -
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,超越资质等级就导致施工合同无效应该说是非常严格的。最高法院针对房地产经营案件有几个司法解释,其中1995年12月公布的一个司法解释,是城市房地产法颁布实施前, 的数额,或者请求有关部门对质量进行鉴定,主张修复费用由承包人承担,或者应当适用合同约定的索赔条款,在这种情况下是就一种反诉。本诉和反诉存在的 ...
//www.110.com/ziliao/article-522853.html -
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行为能力人或车辆存在安全隐患等情况下,出借人有过错,应以驾驶人及出借人为索赔对象。 出借人没有过错,司法实践中也存在两种观点:一种出借人无责。一种 骨灰盒和一期骨灰存放等费用。 按照受诉法院所在地上一年度职工月平均工资标准,以六个月总额计算。 提供的证据:火化证明。 12、被扶养人生活费 当加害人非法 ...
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合作合同》及当代置业(湖南)有限公司于2009年12月14日出具的《证明》,证明原告虽有几个项目,但其他项目或者未履行,或者合同标的额小 其中营业费用为40370.50元,管理费用为62270.38元,支付的工资及销售提成334962元(工资321705元,销售提成奖13257元);二、项目开支情况: ...
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115天+8天)=7380元,对于原告第2次在怀化市第三人民医院住院期间的护理费,原告实际支付护理人员的工资为1400元,庭审中被告方提出应以实际支出的护理费为准 ,被告杨天孝在院护理3个月,对原告请求赔偿的护理费应减去被告护理的那部分护理费,本院认为原告住院期间,医疗机构未明确需几人陪护,根据原告的 ...
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个月后每月返还80万元,5个月内返清;一方向另一方索赔时,要有正当索赔理由,且有索赔事件发生的有效证据,索赔事件发生后28天内,向 损失309 600元,本院主张2009年5月、6月及以后一人的工资计91 314元(39 657元×2个月+1200元/月×10个月);对于周材租金损失757 132. ...
//www.110.com/panli/panli_32665810.html -
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