《违反和解除劳动合同经济补偿办法》第三条的规定，凯立公司应偿付王友亮风险抵押金及补偿抵押金的百分之二十五的经济补偿金。凯立公司在本案审理中提出反诉，凯立公司主张 反驳的证据，因此，对该两笔款项，应从凯立公司支付给王友亮的工资及补偿款中予以扣抵。王友亮提出每月有工龄工资700元，并要求凯立公司支付扣发的 ...
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原告解除劳动合同后，被告未按规定给予原告经济补偿金的，除全额发给经济补偿金外，还需按照该经济补偿金数额的百分之五十支付额外经济补偿金(4070元×5O％) 。2、原审认定“被告经理秦军然口头许诺给原告每月4070元的工资”没有事实依据，认为大地保险商丘公司无故拖欠劳动者工资，应当承担主要责任，更是错误 ...
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周昌秀、张招君、陈可浩与被告福建德盛物流有限公司（以下简称德盛公司）道路交通事故人身损害赔偿纠纷一案，本院于2010年7月26日立案受理后 非机动车驾驶人、行人负事故次要责任的，机动车一方承担百分之八十的赔偿责任；（五）机动车停放、临时停车没有违反道路交通安全法律、法规规定，与非机动车驾驶人、行人发生 ...
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责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；（二）低于当地 ...
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元，总计款为466811.6元。被告在事故中承担主要责任，承担百分之八十赔偿责任，并扣减保险公司已赔付款120000元及被告张绍伟已付款24000元，被告仍 七十六条第一款第一项：“非机动车驾驶人、行人一方负次要责任的，机动车一方承担80%的赔偿责任。”应予承担百分之八十的赔偿责任，原告谷亚琦负事故的 ...
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的问题，原告提交了冯颖所在单位的工资、奖金、考勤表及冯颖的请假条，该组证据相互印证能够证明，冯颖系石林县花木有限责任公司职工，有固定收入，按照最高人民法院 首先殴打上诉人。很显然在此过程中，三被上诉人冯小余、曾小芬承担百分之八十的三被上诉人的经济损失，依法不公。其二：在该判决上由上诉人承担百分之八十的 ...
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的问题，原告提交了冯颖所在单位的工资、奖金、考勤表及冯颖的请假条，该组证据相互印证能够证明，冯颖系石林县花木有限责任公司职工，有固定收入，按照最高人民法院 首先殴打上诉人。很显然在此过程中，三被上诉人冯小余、曾小芬承担百分之八十的三被上诉人的经济损失，依法不公。其二：在该判决上由上诉人承担百分之八十的 ...
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十三条、第二十四条、第二十七条、第二十九条、第五十一条、《广东省社会工伤保险条例实施细则》第二十五条的规定，判决：一、原告南海市平洲海韵乐器 鉴定前的工资，由单位按被保险人原标准继续发放，不得减发。原工资低于所在市上年度职工月平均工资百分之六十的，按百分之六十发放。本案中，因被上诉人的月工资低于南海市 ...
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（三人原份额为原告A占比百分子二十五，C占百分之五十、被告B占比百分之二十五），被告B所有的百分之二十四的份额归C所有，其余百分之一的份额在 元上下，除了被告自己收入，平时主要靠父母贴补。被告认为原告收入远远超过其提供的工资单记载，要求原告每月给付的抚育费不得低于3500元，并应将至C年满十八周岁时止 ...
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、住院伙食补助费、二次手术费已超过交强险医疗费赔偿限额10000元，故保险公司仅在医疗费用限额内承担赔偿10000元；原告主张误工费10236.4元，缺乏依据 人、行人负事故次要责任的，机动车一方承担百分之八十的赔偿责任；（五）机动车停放、临时停车没有违反道路交通安全法律、法规规定，与非机动车驾驶人、 ...
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