民主，采取领导与群众相结合的方法。可以在平时考核的基础上，依据个人执行岗位责任制的情况，由群众评议，提出受奖人员名单，再由领导审定批准。也可由 的，由原处分机关或者相当机关批准，重新安排工作和确定工资级别。表现不好的，可以给予开除。(四)国家行政机关工作人员触犯刑法，经人民法院判处管制、徒刑或者剥夺 ...
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款修改为：“降低监理单位资质等级或撤销资质等级证书，撤销注册，收缴监理工程师岗位证书、资格证书的，需报有审批权的机关批准。” 五十六、青岛市人民政府 发布)第十六条修改为：“企业虚报、冒领产假期间工资和生育医疗补助费的，由劳动行政主管部门或由劳动行政主管部门委托社会保险机构追回，并处以1000元以下 ...
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劳动合双倍工资、违法解除劳动关系赔偿金、补缴城镇职工社会保险费等。餐饮公司辩称，公司高管上有总经理，下设行政总监、营运总监、财务总监。公司的人事管理由这4 合同中应涵盖录用、任职、考核条件等。对于双方经常引起争议的能不能胜任工作岗位的问题，应明确标准，并保留相应证据。由于高管往往掌握公司高层商业机密等 ...
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为工伤。原告湘乡市鑫旺饲料有限公司不服，于2010年2月26日向湘乡市人民政府申请行政复议。湘乡市人民政府于2010年5月12日作出复议决定：维持湘乡市劳动和社会保障局 是在龚远春征得原告股东曾宇林同意后工作的，并且原告应当按规定支付工资，因此第三人唐新平清理公司屋面杂物的行为是原告临时安排的工作，且 ...
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的直接依据，而根据我国《公务员法》的规定，公务员的人事职位的升降、调动、工资级别的调整等都属于内部行政行为，公务员对其不服可以寻求相应的救济，因此， 责任制是将环境保护职责具体化为纵向到底、横向到边的各地区、各部门、个岗位的环保目标，将主要领导作为第一责任人、分管领导作为第二责任人，所有组成公务员作为 ...
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对证人付保兰、张号生进行调查询问，同时调取了卫辉市城市管理局的工资表，此表以及该局人事科出具的证明、卫辉市交警大队提供的交通事故认定书，均证明张秀芹 提交的证据材料有：新乡市劳动和社会保障局新劳社复决字（2009）9号行政复议决定书，证明复议机关维持了原工伤认定。 经庭审质证，本院对以下证据作如下确认 ...
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实施。各级财政部门要强化职能作用，明确财政支出顺序，把保障工资发放放在第一位，优先予以安排。各级人事、编制部门要按照各自的职责，密切配合，加强对工资发放 财政负担的部分。主要包括：1、机关行政人员的基础工资、职务工资、级别工资和工龄工资；2、机关工人的岗位(技术等级)工资与国家规定比例的奖金；3、事业 ...
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矿山粉尘、矿灯工程技术标准监测的企业２５６４、特种作业人员操作证费财政部、国家计委文件办证的个人人事２５７１、专业技术资格证书工本费财政部、国家计委文件办证的个人２５８２、机关、事业单位工人技术岗位证书费财政部、国家计委文件办证的个人２５９３、专业技术资格考试和执业资格考试费财政部、国家计委文件参加 ...
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自2003年11月1日起施行。凡目录中已被取消或未予保留的行政事业性收费（基金）项目一律停止执行。省长赵乐际二○○三年十月九日青海省 ]233号珠算等级合格证费全省事业财政专户省级项目青价费[92]233号人事工资基金管理手册工本费全省行政纳入预算中央项目价费[92]268号、青价费[94]020号 ...
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告知说我的工作不是调动，是行政办公室内部调整，不归人事管，可是我的工作地点和工作内容段变了，我的答复是继续在原岗位工作。现在接替我的人已经来 了，今天行政办公室负责人又来电话说，中心还是要求我到中心总部（中关村）行政办公室工作，做行政工作，与我原来的工作地点和工作内容还是不一样，我想问问各位专家，我们 ...
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