机关反映麦广仲职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，麦广仲也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，麦广仲的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42977.html -了解详情
机关反映黄志伟职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，黄志伟也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，黄志伟的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42976.html -了解详情
机关反映陈惠英职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，陈惠英也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，陈惠英的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42975.html -了解详情
上级机关反映霍根职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，霍根也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 5日，霍根的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42974.html -了解详情
机关反映吴婉芳职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，吴婉芳也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，吴婉芳的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42973.html -了解详情
机关反映吴润培职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，吴润培也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，吴润培的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42972.html -了解详情
机关反映林细文职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，林细文也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，林细文的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42971.html -了解详情
机关反映罗道应职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，罗道应也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，罗道应的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42969.html -了解详情
机关反映吴英兰职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，吴英兰也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，吴英兰的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42968.html -了解详情
机关反映程达凌职工身份及待遇问题请求，但用人单位及上级领导机关一直到现在都没书面答复，按照上述法规的规定，程达凌也属有正当理由。上述三个劳动法律、法规 日，程达凌的委托代理人梁湛权到原审法院立案庭就其劳动争议办理立案事宜，立案庭工作人员在审查其所提供的诉讼材料后指出其材料不符合立案要求，并告知其立案所 ...
//www.110.com/panli/panli_42967.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务