月计算正确。综上,请求驳回原告的诉请。经审理查明,原告阎××1959年10月在西安×××厂工作,1989年退休。根据原告填写的《本人履历》中 人员实施细则的通知》,将离退休人员、内退、退养等人员的人事关系、人事档案、 社会保险和住房公积金等整体划转西安××××××公司劳动服务总公司。2010年4月19 ...
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。现已审理终结。太康县人民检察院指控,被告人赵爱芳于2001年11月在太康县建委办理了退休手续并逐月领取退休金。2004年9月被告人赵爱芳的丈夫郝兴文利用其时任太康县清 的名字在清集乡办理工作关系并领取工资的事,开始我妻子并不知情。是我找人以赵素梅的名字在清集乡给我妻子办理的人事档案手续并领取工资。刚 ...
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往永夏矿区,常盛公司为其出具了(95)常服调介字04号集体工人介绍信和工资关系转移介绍信,该公司的上级义马矿务局多种经营公司为其出具了(95)义局劳服调函 职工班秋花的个人人事档案被调往他地,追索档案的过程所产生的经济损失,常盛公司应当承担相应的民事责任。然而,常盛公司在职工班秋花办理退休时,能适时调 ...
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制度,确保人才的自由流动。引进的人才,根据其本人的意愿,其人事行政关系和人事档案可由政府人事部门属下的人才智力市场代理。我市各类企事业单位(包括教育系统) 聘请国内外在职或退休的高级人才担任技术或管理顾问。 第十四条各级政府拨出人才资源开发专项资金,专项用于资助本地区人才智力引进、奖励有突出贡献或重大 ...
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的,开业1年内免收行政事业性收费。其人事档案留存人才服务机构,保留干部身份,连续计算工龄,户口、粮食关系、职称评审等按人事代理的有关规定办理。13.军转干部 办理退休手续的下月起,适当上调职务工资、级别工资,其中提前1至之年办理退休手续的,可上调一档职务工资、一级级别工资;提前3至4年的,可上调二档 ...
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合同期限分为有固定期限、无固定期限和以完成一定的工作为期限。聘用合同期限由聘用单位与受聘人员协商确定,但最长不得超过应聘人员达到国家规定退休年龄的年限 并在解除或者终止聘用合同之日起15日内为解除、终止聘用合同的人员办理人事档案、社会保险关系的封存或者转移手续。第三十九条 聘用合同期限届满,聘用单位未 ...
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居住地有购粮点,后因工作调动或分配住房等原因,到其他有购粮点的地区居住,但户口、粮食关系未迁入居住地的,不能使用购粮乘车证。 五、职工及供养 申请书,登记卡片后填发乘车证。职工在路内调转时,其探亲乘车证卡片由人事部门随同人事档案一并转给调入单位。 九、符合青藏线享受高原休假制度的职工乘车 1、符合每两 ...
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聘期满仍未竞聘上岗或未找到其他出路的,与单位解除人事关系,进入人才或劳动力市场自谋职业,人事档案按有关规定实行代理,并可到当地失业登记机构登记失业,已 后按企业的办法缴纳基本养老保险费,到达退休年龄时,按企业的办法领取基本养老金。(三)搞好改企转制单位职工的劳动关系转换和待遇衔接。事业单位改企转制的, ...
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于本人3年工资收入(按国家和省市现行规定的基本工资及各项津贴、补贴等合计)的退职金,特案给予免征该项个人所得税。辞职人员的人事档案移交市人力资源管理服务中心 ,不能享受机构改革的有关优惠政策。(四)各类事业单位在机构改革期间办理退休(退职)、离岗退养、辞去公职自谋职业、辞退手续的,在本次机构改革前已 ...
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的,应予办理调转手续。第十四条外商投资企业应建立职工人事档案,职工档案由企业的劳动(组织、人事)部门管理。第三章劳动合同第十五条外商投资企业用人 规定执行。第四十条参加社会保险的职工,在没有达到退休年龄时,因劳改、劳教等原因解除劳动合同或自行离职的,保险关系自然终止。企业缴纳的养老保险金不予退回。个人 ...
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