我在一家单位工作两年了，签订的合同到今年9月份到期，但是过了两个多月公司并未找我续签合同，仍然在这个公司工作。上周公司无故辞退我，并且以各种理由不给我开具辞退说明，也不给我办理失业金和赔偿金，这样做合法吗？我如何维权！...
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法》第二十七条劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受本条第一款规定的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出的规定，原告的仲裁请求亦已超过法定的一年 ...
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依然以未盖章的理由不给于，叫我等，现在感觉这个公司太可怕了，不想在这干了 ，我觉得公司应该受到应有的惩罚，我该怎么维权？...
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干满一年发一次，中间走了不补发，这些不计。只发基本工资2000，没有五险，公司是不是存在欺骗劳动者的行为，公司该怎么补偿？...
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结果公司主管说我这要按旷工一天半处理，被公司辞退，干了十几天的工资全部扣除，我的权益是否受到侵犯，如果是我该怎么维权？...
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各位老师好：我的合同时5月31日到期，到现在还有3天就到期了，如果公司不与我续签，算违法吗？怎样维权？...
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老板托扣工资不发，说是押金。刚开始是说一人押金50，押金的钱是工作服的钱。他没给我们工作服，所以我们就还没交押金，到了发工资两人被扣押了400.（去过监察大队他们说我们是大学生，不能又是劳动者，不受劳动法的保护），我们没有签订合同。请专业人士帮助我们，谢谢。...
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家中有一智障叔叔，15年前被人带去打工，至今未见踪影，多次问将叔叔带走的人叔叔的地点，只是含含糊糊作答，既没说地点也没说联系方式，有人说叔叔以去世，但无证据可言。我们该怎样维权？...
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8月就拿到了。 2. 求助！因为时间不多了，如果真的到截止日期2014年2月公司仍让我离开，在2月之后我是否还可以继续维权？...
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我是北京辛迪加商贸有限公司常州金鹰嘉宏店酷丽专柜柜员，劳动合同是2012年1月16日到2014年1月15日，公司于2013年11月20日撤柜，我就失业了，请问我有哪些合法权益可以维权...
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