生活补助费、法医鉴定费，合计人民币50635.21元。另一被告村委会对被告林均旺的上述债务负连带赔偿责任。林均旺不服，向福建省龙岩市中级人民法院提出上诉，二审 损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担 ...
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生活补助费、法医鉴定费，合计人民币50635.21元。另一被告村委会对被告林均旺的上述债务负连带赔偿责任。林均旺不服，向福建省龙岩市中级人民法院提出上诉，二审 损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担 ...
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损害，雇主应承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿 ：一、由被告简某某在本判决生效后十日内赔偿原告杨某某受伤后的医疗费34877.20元，残疾补偿费18484元，误工费7770元，住院伙食补助费1584元， ...
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人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿 业有限公司、李家旺应与雇主窦逢胜承担连带责任。本院确认原告窦炳路的损失为：医疗费8134.55元、误工费352.90元（2010年农村居民人均纯收入： ...
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、残疾生活补助费、法医鉴定费，合计人民币50635.21元。另一被告村委会对被告林某的上述债务负连带赔偿责任。林某不服，提出上诉，二审驳回上诉，维持原判。 损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿 ...
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、残疾生活补助费、法医鉴定费，合计人民币50635.21元。另一被告村委会对被告林某的上述债务负连带赔偿责任。林某不服，提出上诉，二审驳回上诉，维持原判。 损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿 ...
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公司签协议时明确表示，其本人及其他人均无权向被告提出赔偿权。原告刘某承担的是无过错责任，在其没有受到赔偿权利人授权情况下，原告无权向被告主张权利（ 人身损害，雇主应当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的，赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任。雇主承担赔偿责任 ...
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李承山，男，1965年6月10日出生。原告洪克堂与被告陈帮科等雇员人身损害赔偿纠纷一案，原告洪克堂于2009年12月16日起诉来院，本院于同日立案 。被告陈帮科辩称：陈帮科本身具有建筑资质；雇佣关系之外的第三人造成雇员损害，杨勇应承担赔偿责任；原告的伤残评定，不能作为定案依据，功能以后是否恢复不知道。 ...
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生产法》第四十八条以及最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条的规定，因第三人造成工伤的职工或其近亲属，从第三人处获得 工伤保险基金的充足和社会公正，以免第三人的责任落空，应当赋予工伤保险基金对第三人的追偿权，由社会保障机关取得受害雇员赔偿请求权的代位权，代位行使对于侵权 ...
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损害(通常限于人身损害)及特定意外事故发生原因(通常限于过失)。②采用这一模式的国家主要有德国、法国等国。 4、补充模式。指发生工伤事故后，受害雇员可同时主张 损害，按《工伤保险条例》处理；因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害的，劳动者可请求第三人承担赔偿责任。也就是说，现行法律法规对究竟是双 ...
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