规模、本企业职工平均收入水平确定，并按分月预付、年终统一结算的方式支付。效益收入以基本收入为基础，年末在严格考核其完成工作实绩、风险程度和经营成果（主要是 包干数。八、表中第１０项系指国内投资单位对其境外企业实行工资和经济效益相联系的管理办法时，核定的效益工资总额。九、表中第１１项包括境外企业的中方 ...
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的企业职工，符合国家、省、市计划生育规定生育或者实施计划生育手术时，可以享受本办法规定的生育保险待遇。第八条职工生育或者实施计划生育手术，应在卫生、劳动 工资60％的，按本市上年职工社会平均工资的60％缴费。企业缴纳的生育保险费列入企业管理费用；缴纳的滞纳金在自有资金中列支。职工个人不缴纳生育保险费。 ...
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国务院《工资基金暂行管理办法》，按照中国人民银行的有关规定，结合本市具体情况，制定本规定。二、在本市行政区域内发放工资的机关、团体、全民所有制企业（包括军队所属企业 ，通过《手册》由银行监督支付，并报市劳动局备案。十四、违反本规定的单位，由区、县、局、总公司按照《工资基金暂行管理办法》第十八条的规定 ...
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养老保险业务。各级社会保险监督委员会对劳动行政部门及社会保险机构执行城镇企业职工养老保险政策、法规情况和基金管理情况的实行监督。第二章基本养老保险基金的筹集第五条 由三部分组成，按如下办法计发：（一）社会性养老金。缴纳基本养老保险费满２５年及其以上者，按职工退休时本省上年度职工月平均工资的２５％发给； ...
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市住房公积金归集管理办法》已经市政府第53次常务会议讨论通过,现予公布。市长:张令平二○一○年六月二十日第一条为了加强住房公积金归集管理,维护住房公积金所有者 、城镇私营企业及其他城镇企业; (三)民办非企业单位、社会团体。第六条本办法所称在职职工是指在单位工作并由单位支付工资的各类人员(不包括外方 ...
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的高流动率。高端人才的需求与人才快速流动，也造成了IT企业薪酬的多变化与管理的困难。GloucesterWaalker作为一家专业人力资源咨询公司（服务范围包括：高级 调整幅度，奖金、津贴、补贴等分配办法，工资支付办法，变更、解除工资协议的程序，工资协议的终止条件，以及工资协议的违约责任等。但是在国外 ...
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内、外收入的宏观调控与管理，建立企业工资分配的自我约束机制，既保护劳动者的合法权益，又维护国有资产所有者的权益，特制定本实施办法。关联法规：国务院行政 经济补偿金、赔偿金等情况。第十二条企业执行本地区人民政府规定的最低工资保障制度的情况。第十三条企业执行国家关于《工资支付暂行规定》的情况。关联法规： ...
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本办法由市劳动局工资处负责解释。附：《工资基金管理手册》使用办法1．各基层企业应按照《手册》中的使用规定，将市里下达的年度工资总额计划或由区、县、局、总公司 第1条和第2条。5．开户银行根据《手册》表一中所填列的数额进行监督支付。超过部分，银行拒绝支付。6．从1991年2月1日起，各企业(含新成立企业 ...
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等企业间)开展劳务性输入输出，输入企业应按双方合同或有关规定向输出企业支付劳务费，其中用于支付劳务人员工资性收入的部分，应从输入企业工资基金中列支；输出企业减人 部门应予批评。各单位向银行提取工资性现金时，必须携带《工资基金管理手册》。银行必须按规定手续验册支付，对于发薪日时间紧，业务量集中的矛盾，可 ...
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执行中央关于治理、整顿和深化改革的方针，加强管理，合理使用工资基金，现根据国务院发布的《工资基金暂行管理办法》(国发[1985]115号)、《国务院关于进一步加强 劳动部门列入《手册》。开户银行按核定的使用计划，支付工资，并监督使用。基层单位分月的使用计划，企业单位由主管部门审核，机关、事业单位由人事 ...
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