原告庄某。被告某公司。原告庄某诉被告某公司经济补偿金纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。被告某公司经本院合法传唤无 单位违法解除劳动关系，劳动者不要求恢复劳动关系的，用人单位应当依法支付违法解除劳动合同赔偿金。原告关于赔偿金之计算标准，在法律规定范围之内，本院予以确认。综上，依照 ...
//www.110.com/panli/panli_14542519.html -了解详情
原告朱某。被告某公司。原告朱某诉被告某公司经济补偿金纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。被告某公司经本院合法传唤无 单位违法解除劳动关系，劳动者不要求恢复劳动关系的，用人单位应当依法支付违法解除劳动合同赔偿金。原告关于赔偿金之计算标准，在法律规定范围之内，本院予以确认。综上，依照 ...
//www.110.com/panli/panli_14501434.html -了解详情
原告陈某。被告某公司。原告陈某诉被告某公司经济补偿金纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。被告某公司经本院合法传唤无 单位违法解除劳动关系，劳动者不要求恢复劳动关系的，用人单位应当依法支付违法解除劳动合同赔偿金。原告关于赔偿金之计算标准，在法律规定范围之内，本院予以确认。综上，依照 ...
//www.110.com/panli/panli_14499440.html -了解详情
原告屈某。委托代理人庄某。被告某公司。原告屈某诉被告某公司经济补偿金纠纷一案，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。被告某公司 单位违法解除劳动关系，劳动者不要求恢复劳动关系的，用人单位应当依法支付违法解除劳动合同赔偿金。原告关于赔偿金之计算标准，在法律规定范围之内，本院予以确认。综上，依照 ...
//www.110.com/panli/panli_14496285.html -了解详情
律师事务所律师。委托代理人曹永琦，上海志道律师事务所律师。上诉人王某某因经济补偿金纠纷一案，不服上海市嘉定区人民法院(2010)嘉民一(民)初字第1634号民事判决， 《劳动合同》、《上海同兴吸塑有限公司关于业务员待遇及考核方案》上的签名是其本人所写，故公司根据上述规定辞退王某某，并无不妥。另，王某某 ...
//www.110.com/panli/panli_6132899.html -了解详情
“解除劳动合同通知书”，强行解除了与马先生的劳动关系，但未按照法律规定向马先生支付违法解除劳动合同的双倍经济补偿金。 马先生找到上海元始律师事务所律师 合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。 《劳动部关于中华人民共和国劳动法若干条文的说明》第二十六条，有下列情形之一的 ...
//www.110.com/ziliao/article-173874.html -了解详情
律师。原告马某某与被告某某家饰制品有限公司（下称某某公司）追索劳动报酬纠纷、经济补偿金纠纷一案，本院立案受理后，依法由审判员陈曰良独任审判，公开开庭进行 款、《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条、《最高人民法院关于民事诉讼证据的若干规定》第二条之规定，判决如下：一、被告某某家饰制品有限公司应于本判决 ...
//www.110.com/panli/panli_302007.html -了解详情
6月24日出生，土家族，被告单位人力资源部部长。上诉人李华学与被上诉人江津公司经济补偿金纠纷一案，重庆市江津区人民法院于2008年9月10日作出（2008）津法民初字 劳动合同法》第四十四条第二款（一）项，最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，遂判决：一、原告李华学于1998年1月被 ...
//www.110.com/panli/panli_246710.html -了解详情
6月24日出生，土家族，被告单位人力资源部部长。上诉人刘世英与被上诉人江津公司经济补偿金纠纷一案，重庆市江津区人民法院于2008年10月10日作出（2008）津法 劳动合同法》第四十四条第二款（一）项，最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，遂判决：一、原告刘世英于1998年1月被江津 ...
//www.110.com/panli/panli_246698.html -了解详情
6月24日出生，土家族，被告单位人力资源部部长。上诉人罗振州与被上诉人江津公司经济补偿金纠纷一案，重庆市江津区人民法院于2008年9月10日作出（2008）津法民初字 劳动合同法》第四十四条第二款（一）项，最高人民法院《关于民事诉讼证据的若干规定》第二条的规定，遂判决：一、原告罗振州于1998年1月被 ...
//www.110.com/panli/panli_246692.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务