2009年12月21日被申请人与申请人签订第一份固定期限劳动合同，合同期限为2010年1月1日至2011年1月1日，第一份固定期限合同期满后，被申请人与申请人于2011年3月3日续签第二份固定期限劳动合同，合同期限为2011年1月1日至2013年1月1日，在合同期内申请人没有《劳动合同法》第39条 ...
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你好，我在单位工作1年半多了，单位不给上保险，也没签劳动合同，上个月我提出要求涨工资，给上保险，单位不给上，也不给涨工资，反倒是说公司效益不好解雇了我，我应该怎么维护自己的合法权益？...
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你好，我在单位工作1年半多了，单位不给上保险，也没签劳动合同，上个月我提出要求涨工资，给上保险，单位不给上，也不给涨工资，反倒是说公司效益不好解雇了我，我应该怎么维护自己的合法权益？...
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公司拖欠6个月工资，还以公司效益不好为由降工资，逼员工自动离职，不给经济补偿，该怎么办？...
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【案情简介】 2013年12月1日，原告黎某在杭州某单位安装广告招牌不慎从3米高的脚手架滑落摔伤，经鉴定左脚跟骨粉碎性骨折，造成当事人十级伤残，原告多次与雇主李某协商赔偿事宜，雇主认为此安装工程师由某公司转包给自己，故责任方在公司为由不愿意赔偿任何费用，故找到浙江德名律师事务所陈国平律师诉至杭州 ...
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入职日期2013-10-17 合同个人方面已签字，三年时间，公司还没有盖章返回至个人手上，合同上职位写的是采购，工作地点是广州 公司的意思是要么回北京工作，要么在广州转销售职位...
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我在一家大型商业购物广场做促销员，代理商没与我们签劳动合同，在我们工作两个多月后无理由把我们裁了。我们找他问原因和理由，他的理由是；人多了或者说我们不服从工作安排，我不知道这是不是理由？我们要求代理商经济补偿他不同意。这中间有个环节,当初我们是购物广场yong招聘方式进去的，购物广场再把我们分给 ...
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在一私人厂工作四年半就后面一年签了合同 现在合同已到期老板变相降低工价我不想续签了 我能得到怎样的赔偿 如果要打官司需要准备哪些资料...
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单位没签合同，工作证上没盖章，工作了 5年，工资发现金，单位突然无条件辞退了我，请问劳动仲裁能受理吗？我能要会什么？...
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