年初以证据不足为由驳回了原告要求确认劳动关系的请求。原告不服仲裁裁决,向法院提起民事诉讼。法院审理后认为,被告公司虽然在仲裁和诉讼期间一再否认原告陈述的受伤经过, 赔偿实习生各项损失共计6万余元。(2009.1.20)(七)公司注销后,工伤赔偿由股东负责被告万某、齐某等人于2005年6月成立某船舶修造 ...
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有事实和法律依据。2013年11月15日,该院根据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第一条、第十条规定,判决创业达公司支付李道 7日,李道英向深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会提出仲裁申请,希望获得合理的工伤赔偿。 在仲裁请求中,李道英主张其月均工资4500元,请求:因公司 ...
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通过隐名的企业法定代表人到法院交钱“赎回”显名企业法定代表人时,才能拿到工伤赔偿款。 (二)、用人单位原因。特别是经济实力不强的企业,老板更 裁决程序。这样可以减少现行的劳动关系裁决、不服劳动关系裁决引起的一、二审法院民事判决,不服工伤关系认定引起的一、二审法院行政判决以及劳动争议仲裁委员会的工伤赔款 ...
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事故遭受人身损害,劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的,告知其按《工伤保险条例》的规定处理”; (4)最高人民法院《关于审理劳动争议适用 。前者的鉴定按一般人身损害伤残鉴定标准、后者司法鉴定应当是按《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准。 4、两种救济途径的时效 考虑到伤者的 ...
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230元;3、住院伙食补助费693元;4、护理费5318.25元;5、一次性工伤保险待遇150000元。以上共计222041.25元。弘富源机械公司承担50%的责任,即 外,依照有关民事法律尚有获得赔偿权利的,有权向本单位提出赔偿请求。因此,李乔乔获得交通事故赔偿后还可以要求工伤赔偿。本院二审查明的 ...
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赔偿,故不应重复支持工伤赔偿。本院认为,左桂巧以道路交通事故损害赔偿为由向本院起诉是基于侵权法律关系的民事赔偿责任,与本案基于劳动关系主张 月/年÷12个月×54个月=79380元。丧葬补助费参照《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十七条规定,应计算为17640元/年÷ ...
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某在下班的路途中,被常某驾驶的箱式小货车撞到,不治身亡,符合《工伤保险条例》第十四条第(六)项在上下班途中,受到机动车事故伤害的的规定。 因为 条款看,相关司法解释在工伤保险赔偿和民事损害赔偿如何协调问题上,肯定了受害人对于侵权第三人有独立的赔偿请求权,同时并没有否定受害人获得工伤赔偿的权利,因此两者 ...
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陪审员 翟 晓 阳 二0一二年十二月一日 书 记 员 徐 惠 丽 江苏省苏州市相城区人民法院 民事判决书 (2011)相民初字第0825号 原告周大弟。 委托代理人陆雪林。 被告 经营五年之久,没有向国家交税,员工发生工伤,也不能给自己的员工合理的工伤赔偿。原告应赔偿工伤时的停工留薪工资,有出院证明及 ...
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单位无过错责任,并且不考虑劳动者是否有过错,只要发生工伤,工伤保险经办机构就应给予全额赔偿。民事侵权考虑受害人自身是否存在过失,实行过失相抵,即根据受害人 责任,有利于企业摆脱高额赔付造成的困境,避免因行业风险过大导致竞争不利;工伤保险还有利于劳资关系和谐,避免劳资冲突和纠纷。鉴于上述理由,我们认为, ...
//www.110.com/ziliao/article-381043.html -
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单位无过错责任,并且不考虑劳动者是否有过错,只要发生工伤,工伤保险经办机构就应给予全额赔偿。民事侵权考虑受害人自身是否存在过失,实行过失相抵,即根据受害人 责任,有利于企业摆脱高额赔付造成的困境,避免因行业风险过大导致竞争不利;工伤保险还有利于劳资关系和谐,避免劳资冲突和纠纷。鉴于上述理由,我们认为, ...
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