110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 3739 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询!
尽快组建省、市两级质量督导员队伍并投入工作,加强对鉴定质量、鉴定机构的行政监督和技术监督。要严格按照统一标准、统一试题、统一考务管理、统一鉴定程序 的执行情况作为劳动保障监察工作的重要内容,依法加强监督检查,对违反规定随意招用未取得职业资格证书人员从事国家规定实行就业准入职业工作的要依法给予处罚并责其 ...
//www.110.com/fagui/law_77351.html -了解详情
项基本工作要求,将职业资格证书作为有关从业人员办理就业手续的必要凭证。劳动保障监察机构要加强对就业准入制度实施情况的监督检查,对用人单位招用未取得职业 质量保证体系,完善职业技能鉴定工作督导制度,加大对各级职业技能鉴定工作机构的行政监督和技术监督力度,确保鉴定质量,维护职业资格证书的权威性。12、加强 ...
//www.110.com/fagui/law_71379.html -了解详情
监察大队的询问笔录有异议,被询问人不是本案被告,且已经解放区法院行政庭审理查清被询问主体与本案主体不一致。本院根据当事人的陈述、举证及诉辩意见 数额一致,可以印证出勤表的真实性,故本院予以采信。关于本院依法调取的焦作市解放区人事劳动和社会保障劳动保障监察大队对被告单位作的询问笔录和焦作市解放区劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_39772274.html -了解详情
监察大队的询问笔录有异议,被询问人不是本案被告,且已经解放区法院行政庭审理查清被询问主体与本案主体不一致。本院根据当事人的陈述、举证及诉辩意见 数额一致,可以印证出勤表的真实性,故本院予以采信。关于本院依法调取的焦作市解放区人事劳动和社会保障劳动保障监察大队对被告单位作的询问笔录和焦作市解放区劳动 ...
//www.110.com/panli/panli_39771668.html -了解详情
保险费的工作力度,建立专门的清欠跟踪制度,力争实现清理历年欠缴的社会保险费50%以上的目标。各级劳动保障监察机构要与社会保险经办机构密切配合,广泛深入地开展劳动 基数。对拒不缴纳社会保险费的单位,要按照《社会保险费征缴暂行条例》进行行政处罚;对拒不执行的,要申请法院采取强制措施。对情况特别严重的违法 ...
//www.110.com/fagui/law_282083.html -了解详情
〕104号,以下简称国务院办公厅104号文件)和《四川省人民政府办公厅关于印发四川省劳动和社会保障厅职能配置内设机构和人员编制规定的通知》(川办发〔2000〕 监察机构对违反煤矿安全法规的组织和行为,依据《煤矿安全监察行政处罚暂行办法》(煤安政法字〔2000〕50号)、《四川省矿山安全管理罚款办法》( ...
//www.110.com/fagui/law_80487.html -了解详情
部门依法查处用人单位和个人使用童工违法行为的情况;劳动保障监察机构建设和工作情况;提请公安机关和工商行政管理部门处理童工案件的情况;对文艺、体育等特殊 部门依法查处童工案件的情况;对严重违反《禁止使用童工规定》的用人单位进行行政处罚的情况;整顿和规范市场经济秩序,取缔使用童工的无照经营者情况;禁止使用 ...
//www.110.com/fagui/law_79431.html -了解详情
标准》,其中对民办教育学校、职介机构、用人单位共计26种违法行为明确了行政处罚标准。 北京市人力社保局解释称,针对用人单位拖欠、少缴社保的情形,标准 每人罚500 标准同时明确了用人单位违法延长劳动者工作时间等行为的处罚情形。据介绍,依照《劳动保障监察条例》第二十五条,违法行为应按照涉及人数确定处罚 ...
//www.110.com/ziliao/article-523015.html -了解详情
山东省省日前正式发布《山东省人力资源和社会保障系统行政处罚裁量基准(试行)》,对违规延长劳动者工作时间、违规裁员等劳动保障范畴的四类57种违法行为做出了 强迫加班的,给予警告,并以每人300元以上500元以下标准处以罚款。根据《山东省劳动和社会保障监察条例》,用人单位违反国家有关规定裁减人员的,由劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-495295.html -了解详情
要求农产品市场公司为其购买保险,2006年常德市劳动保障监察支队向农产品市场公司下达了劳动保障监察限期改正指令书和行政处罚告知书。本院认为,本案是作为劳动者 基本医疗保险是一种由政府制定、用人单位和职工共同参加的社会保险,是社会保障体系的重要组成部分。农产品市场公司作为用人单位,本应按照相关规定给丁芳 ...
//www.110.com/panli/panli_31059759.html -了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务