。二、商业秘密法律风险商业秘密是指不为公众所知悉、能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。企业员工流动频繁， 合法使用负责，采购合同中要明确销售方应承担相应的侵权责任，做到充分运用合同条款维护企业合法权益。当签订重要合同时，最好聘请专业律师审核或起草合同条款。四、 ...
//www.110.com/ziliao/article-472048.html -了解详情
我在中山，我想咨询一下，企业有法律顾问和镇劳动局的扶持，我身为一名在职企业员工，工作10年以上，签订的是无固定期限合同，现在因工资及加班费受到侵害，工资不合法每个月工资表要我们签名。如果我想申请仲裁维护个人权益。面对这么有势力的企业，请问我的胜算有多大？这样做会不会被企业解除劳动合同，能 ...
//www.110.com/ask/question-1695519.html -了解详情
短期商业保险，并在合同中约定保险赔偿金优先用于冲抵工伤赔偿金。实践中，员工刚刚进入公司尚在试用期就不幸发生工伤事故的也并不罕见，更有在参加入 、部门规章和地方行政法规相配套的对劳动者合法权益进行全方位保护的法律、法规体系。由此, 企业应在生产发展中要高度重视工伤风险管理, 大力有效地采取措施化解工伤 ...
//www.110.com/ziliao/article-331862.html -了解详情
若企业员工在企业工作，属于员工，不属于外聘律师或者是外聘法律顾问，他可以在外面取得律师执业证吗？？不是经过公司同意，在外面兼职律师的那种，是在某律师事务所挂名取得律师执业证...
//bbs.110.com/thread-7493-1-1.html -了解详情
名安全员，装了19炮，但爆破时只响了11炮，爆破员安排我企业员工去查看未响炮的线路，查看时，山体突然塌方，致使1死1伤，请问爆破公司的责任有多大，依据是什么，我企业有没有责任，若有应付多少责任？...
//www.110.com/ask/question-3101553.html -了解详情
企业员工在外组建施工队承包本企业工程,违反了哪些法律法规，如何承担责任？...
//www.110.com/ask/question-2025566.html -了解详情
我在北京，我想咨询，企业员工社保基数，这个基数可以是基本工资吗？我们是岗位工资考核，如果基本工资每个月基数可以变化吗？还是说必须是一个固定基数，我们领导要求扣除员工请假的工资，所以每个月不一样，是不是不合法，有具体的法律条文吗？那请假人员为什么还必须要为她缴纳实际数额呢，难道缴纳社保要缴纳税前工资？ ...
//www.110.com/ask/question-1796689.html -了解详情
【出处】正义网 【关键词】企业员工；监守自盗；定性 【写作年份】2011年 【正文】 【基本案情】 2011年2月份至4月6日，犯罪嫌疑人冯某利用自己 将公司的财物占为己有，其行为符合盗窃罪的构成要件，应认定为盗窃罪。 【法律评析】 笔者同意第二种意见，认为犯罪嫌疑人冯某利用的是工作上的便利而非职务之 ...
//www.110.com/ziliao/article-246201.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务