以前单位的人事档案,而我上一家单位是私企,离职后根本没管什么人事档案的事情,现在向原来的单位索要我的个人档案,他们不给,说是要在公司里存档两年(还明确说了是存放在公司里,而不是北京市人事档案管理的地方),不可能给我,我是去年离职的,现在这边的单位要人事档案,那边又不给, ...
//www.110.com/ask/question-132152.html -
了解详情
,任职,工资待遇等情况,是对人的考察使用以及晋职晋级调资的重要依据。人事档案的性质和作用就是为了证明一个人的各个方面的综合情况,作为国家机关管理的 的正常管理活动,而不是财产所有权。因而,定盗窃抢夺,毁灭国家机关公文证件印章罪,比定盗窃罪更为恰当。(作者单位:湖北省宜昌市中级人民法院) 【浏览 次】 ...
//www.110.com/ziliao/article-58464.html -
了解详情
对流动人员人事档案管理工作进行自查。省级政府人事部门可组织全省范围内的抽查,查找并及时解决问题。6月30日之前,以省、自治区、直辖市、部委为单位形成书面 人事档案管理检查工作。对查找出来的问题,要制定整改措施,及时整改;一旦发现档案管理中的违法违纪问题,要坚决查处。2.各省、自治区、直辖市以及有关部委 ...
//www.110.com/fagui/law_151691.html -
了解详情
均由本单位按聘任办法和聘用合同进行管理。聘用的副处以上领导人员,报部人事教育局备案。3.在京的副局级以上离退休人员,原则上由部负责管理。如本人同意,也可由 人事档案,按管理权限进行管理;京外单位,由部管理的干部的档案,由部委托的代管单位管理。其他人员人事档案由本单位人事部门管理。此规定自下发之日起执行 ...
//www.110.com/fagui/law_96836.html -
了解详情
人事档案的转调工作。第九条 员工考核结果及奖励、惩罚决定存入人事档案。第十条 统计分析人事档案资料,合理调配人才,做到人尽其才。第十一条 员工调出时,作出 第十三条 因各种特殊原因,如调入人原单位无正当理由不予调动、档案丢失、毁损等,公司按有关规定为其重新建立人事档案。 第四章 附则第十四条 本办法未 ...
//wengui.110.com/wengui_2052.html -
了解详情
规则制度和公示制度,建立、健全教职工大会和教职工代表大会制度,凡涉及本单位广大教职工切身利益的重大事项,如专业技术职位聘任、绩效考核、工资分配等方案 社会保险和退休制度。其“档案工资”按现行工人工资政策运作。5.提前退休相关政策:提前退休按照《关于印发〈深圳市事业单位人事制度配套改革实施方案〉的通知 ...
//www.110.com/fagui/law_295965.html -
了解详情
制度改革纲要》(中办发(2000)15号)和中共中央组织部、人事部《关于加快推进事业单位人事制度改革的意见》(人发(2000)78号),结合我省实际,制定此方案。 一 条件尚不成熟的可逐步转轨运行。对全员聘用合同期已满的人员,所在单位在办理续签手续时,应统一改签聘用合同书。 实行“双轨并行”式改革,即 ...
//www.110.com/fagui/law_275243.html -
了解详情
问题的处理意见〉的通知》(深办发(1997)27号)和《批转市人事局关于事业单位人事制度改革试点工作有关问题意见的通知》(深府(2002)175号)的规定执行, 要充分考虑群众对改革的承受能力,做好深入细致的思想政治工作,引导事业单位广大职工树立大局意识,积极支持和参与改革。要合理安排好业务工作,保证 ...
//www.110.com/fagui/law_238612.html -
了解详情
保存档案的对象必须是具有北京市城镇户口、流向不具备管理人事档案条件的单位的在职工人。属于企业开除、除名、违纪辞退、辞职和不属于京政发(1987)143号文件规定 单位对于在市、区、县劳动部门开办的劳务市场服务机构保存档案的工人,在保存档案期间工龄没有间断的,其工龄应连续计算;存档期间工龄间断了的,应按 ...
//www.110.com/fagui/law_278178.html -
了解详情
单位分流到企业的人员,按有关规定办理调转手续,其人事、工资等档案关系随同转入接收单位。凡自谋职业的人员创办科技、经济实体,税务、上商部门应 制度改革的意见》(人发[2000]78号)和市委组织部、市人事局《重庆市事业单位人事制度改革总体方案》(渝人发[2000]118号)文件精神,统一思想,提高认识, ...
//www.110.com/fagui/law_79605.html -
了解详情