的编剧，由甲乙双方另行协商并签署书面的《聘用编剧合同》。2．对于文字作品，甲方仅享有本合同第一条规定的乙方所授予的权利，甲方不得超越乙方授权对文字作品进行 1．本合同受中华人民共和国法律管辖并按其进行解释。2．本合同在履行过程中发生的争议，由双方当事人协商解决，也可由有关部门调解；协商或调解不成的，按 ...
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未到岗（旷工），拒绝做出情况说明和检查。经公司研究，决定给予刘某辞退并解除聘用合同关系处理。2009年10月21日刘某申请南康市劳动争议仲裁 单位为劳动者缴纳社会保险是劳动者的一项基本劳动权利，而且一般也是劳动合同明确约定的用人单位的义务，因社会保险发生的争议，是否属于劳动争议，我国法律也是仅仅作出 ...
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自明一直在长垣县电业局张寨电管所工作。长垣县电业局于2000年1月1日与胡自明签订劳动合同1份，并向胡自明颁发聘书，聘用日期自2000年1月1日至 解释（二）》第一条第（二）、（三）项规定：（二）因解除或者终止劳动关系发生的争议，用人单位不能证明劳动者收到解除或者终止劳动关系书面通知时间的，劳动者主张 ...
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未到岗（旷工），拒绝做出情况说明和检查。经公司研究，决定给予刘某辞退并解除聘用合同关系处理。2009年10月21日刘某申请南康市劳动争议仲裁 单位为劳动者缴纳社会保险是劳动者的一项基本劳动权利，而且一般也是劳动合同明确约定的用人单位的义务，因社会保险发生的争议，是否属于劳动争议，我国法律也是仅仅作出 ...
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。 教师聘用合同与国家的教育公务有关，虽然包含实现教师个人的财产利益，但主要目的是为了完成教育教学工作，是以教育行政机关与教师之间行政法律关系的发生、变更 因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或处分的相关的规定，这就导致了学术界对于教师法律地位的争议和实践中未经任何事前程序随意解聘教师的现象 ...
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证明一份。汪文杰认为此证据不能证明争议的房屋及占用的土地为瑞龙商贸公司所有，只有房屋产权证和土地使用权证中所登记的主体，才能对该房屋和土地合法拥有。原审 问题。鉴于汪文杰聘用人员的时间早于本案租赁合同的签订时间；且汪文杰支出上述费用是为了筹备信阳妇女儿童医院，不是因履行本案租赁合同而发生的支出，故汪文 ...
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约现象，法律调整即可遇到尴尬局面：劳动仲裁因就业协议所发生的纠纷不属于劳动争议，不会受理；法院面对这样的纠纷同样会以当事人之纠纷不属于劳动纠纷不予受理或认定 更应如实告知用人单位。其二，竞业情况。求职者是否存在一未到期之劳动合同，形成劳动合同履行之冲突；求职者是否在竞业限制期限内，如隐瞒该期限，在签订 ...
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的当事人承担不利后果。因用人单位作出解除劳动合同决定而发生劳动争议的，由用人单位承担举证责任。原告与被告解除劳动合同的理由之一为：临阵脱逃，严重失职，弃公司 旷工的相关证据，本院对此不予采信。综上，根据现有的证据显示，原告与被告解除劳动合同所依据的理由难以成立，原告应承担不利后果。原告无正当理由与被告 ...
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保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等社会保险待遇。也就是说，因保险发生的争议是指因社会保险待遇发生的争议，而不是指因用人单位欠缴社会保险费发生 的缴费义务成为劳动合同内容之一，用人单位没有履行该义务给劳动者造成损害的，要承担违约责任。如果将该规定视为是将劳动者所享有的社会保险权益作为侵权行为对象 ...
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种种手段阻挠其售房”，不符合客观事实。请求驳回反诉原告的反诉请求。根据原、被告的诉辨意见，本院确认本案的争议焦点为：1、原告陈有要求被告乐聚商丘分公司 榆签订的协议中，约定乐聚商丘分公司在开发商丘市文化绿城小区项目过程中所发生的一切民事责任由其自负，但该约定只是其内部管理问题，不能产生对抗外部债权人的 ...
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