并不知道，我和同事两个人一起转 她没有使用期 并且工资开的是新部门工资，一个月试用期后，于说，要等新领导上任从新签字{公司总经理变更}要十五号，十五号以后 她又是各种理由的让我等，后来我想，既然这样，就算是转过去了，她也会为难我， 所以我去办离职，可是她又让我等一个月，我在想本来就是试用期，怎么试用期 ...
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并不知道，我和同事两个人一起转 她没有使用期 并且工资开的是新部门工资，一个月试用期后，于说，要等新领导上任从新签字{公司总经理变更}要十五号，十五号以后 她又是各种理由的让我等，后来我想，既然这样，就算是转过去了，她也会为难我， 所以我去办离职，可是她又让我等一个月，我在想本来就是试用期，怎么试用期 ...
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，所以工资会低一点，但是我在试用期的时候也是住公司工资要高经理说我开始待遇低就不收我房租了，到了广州也从来没有人通知过要收我房租，而且办公室 会对她有所顾忌，感觉我是一个人来广东没有依靠不会怎么样，所以离职的时候对我非常苛刻 4 公司和我解除合同的原因是公司开始细分市场，经理害怕明年广州成为分公司他 ...
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我今年5月份开始在一家设计院公司，招聘时面谈说好了10万年薪，两个月试用期，没问题的话会签合同，有社保。但工资每月只发6000块，余款年底的时候结。 在我试用期满了之后并没有给我买社保，于是我向公司提出，老板说补回去，但当时已经是拖着3个月了，由于各种的不合理因素我在11月申请离职，并在11月30日 ...
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年. 保险口头约定,转正之后给上保险,4险,不要保险每个月可以给300元补助 实际工资:试用期2500+200+100(社保补助) 正式2800+200 公司在3个月试用期没有缴纳社会保险费(给予补助100元),转正后未及时缴纳社会保险费,6.7月未缴社会 ...
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剩余工资在年底补齐、社保需在一年后公司才予缴纳，但承诺以后会一次性，把第一年的社保全部补齐。试用期两个月，但试用期的工资只有2300元不按年薪算，每周上六 得到的答复是公司还要再招人，等招齐了一起签劳动合同。后来劳动合同一直没有签定，直到我离职。 直到今年5月，工作已满1年时，到约定的一年后买社保了， ...
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公司的时候公司就说是前两个月是试用期，薪水是1500元，转正后是1800元，因为我第一次培训没能参加上考核，所以公司第三个月没有给我转正，我想也怪我，所以 写离职申请我就写了，之后第二天就离职了，走的时候我问了我的工资什么时候给，公司的财务说等下个月10号大家一起发工资的时候给，我就一直等到现在，可是 ...
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日，今天已经是9月23日了，公司还说还没有安排我离职的事项.我现在就是有一个疑惑，就是说，我提交离职申请书的时候是在试用期结束之前的，但是我拟离职时间填写 那请问现在公司要是不准我25号之前就离职，那是合理的吗？如果我按足我离职申请书25号离开，公司有权扣除我的工资吗？ 因为时间紧迫，所以比较急.谢谢...
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，我在万宁上班，就是像屈臣氏一样的公司，在试用期内上班，可能我试用期表现不好，而且我身体也出现问题所以就没有上班了，然后上个月上班的时候我请了病假 的，就是一个月店铺评分，达到一定分数，所有员工得150奖金，可是现在离职了店长说这个奖金没有了。因为身体原因，我回老家养病了，然后我要求看工时，让店长拍照 ...
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6月底，公司组织机构调整，撤消了集团采购管理部。在未提前通知也没有协商的条件下，7月初又说调我去零部件版块长驻贵州搞销售或在重庆做销售，并再次进行 三个月的试用期，工资标准按2000执行，三个月试用期没有提成，未得本人同意。本人一气之下自己提出了辞职，并于7月10日办理完离职手续离开公司。 在公司工作 ...
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