国铁通集团有限公司济源分公司（以下简称铁通济源公司）因与被申请人李社会申请撤销仲裁裁决纠纷一案，铁通济源公司于2011年11月28日向本院申请撤销济源市劳动 款之规定，属于终局裁决范围，因此，铁通济源公司称该案不属于济源市劳动人事争议仲裁委员会受案范围的理由以及本案不属于终局裁决的案件的理由不能成立， ...
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裁决认定原告金鲁班建筑公司与赵志林之间存在劳动关系。其公司认为，鹤壁市劳动人事争议仲裁委员会的认定违反法律规定，与事实不符。赵志林作为其公司临时雇佣提供劳务的 金鲁班建筑公司的诉讼请求。根据原、被告双方的诉辩意见，本院确定本案的争议焦点为：赵志林与原告金鲁班建筑公司是否存在劳动关系。围绕本案争议焦点， ...
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告知用人单位可以自收到不予受理裁定书之日起三十日内向劳动人事争议仲裁委员会所在地的中级人民法院申请撤销该仲裁裁决；已经受理的，裁定驳回起诉。 齐精智律师 开庭不违背法学理论。 第五条 用人单位和劳动者在人民调解委员会或者其他劳动争议调解组织主持下仅就给付义务达成的调解协议，双方当事人可以共同向人民调解 ...
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仲裁。”2007年4月25日王焯向漯河市人事争议仲裁委员会递交仲裁申请书，2007年4月29日漯河市人事争议仲裁委员会作出漯人仲2007字04号不予受理案件 、12月底两次向学院领导递交过申诉材料，原告已经主张过权利，已发生仲裁时效的中断。被告漯河职业技术学院对该组证据提出异议，认为原告提供的录音资料 ...
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（原审原告）金玉霞，女。上诉人郑州市市政工程总公司因与被上诉人金玉霞劳动争议纠纷一案，不服河南省郑州市中原区人民法院（2008）中民一初字第3046号民事 关系有原、被告签订的聘用合同书予以证实。2005年1月15日，郑州市人事争议仲裁委员会作出郑人裁裁字2005第01号裁决书，裁决撤销对申请人金玉霞 ...
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劳动争议之范畴。原告应依法向县人事争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。本案中，原告于2009年5月 ：原裁定认定事实清楚，适用法律正确，朱玉明与郁山镇政府之间不存在劳动关系和人事关系，建议二审法院维持原裁定。本院二审查明：2001年3月朱玉明就未 ...
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争议显然符合该规定的受理范围，因此，双方之间如发生争议应由人事争议仲裁委员处理。故请求二审法院依法驳回上诉，维持原审裁定。 王鼎成在二审诉讼中 、事业组织、社会团体建立劳动关系的劳动者，适用劳动法。以及《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条规定，劳动者与用人单位之间发生的下列 ...
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的设立与组成）市、区（县）分别设立人事争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）。仲裁委由下列人员组成：（一）人事行政主管部门的代表；（二）工会的 法律、法规的规定。调解达成协议的，仲裁庭应当根据协议内容制作调解书。调解书应当写明仲裁请求和当事人协议的结果。调解书由当事人双方、仲裁庭成员签名，加盖仲裁委印章后， ...
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、决定或者通知，当事人不服，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理；对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。《中华人民共和国 公司支付其经济补偿金及2013年2月7天的工资，经广州市海珠区劳动人事争议仲裁委员会审理查明，于2013年6月18日作出裁定书【穗海劳人仲案 ...
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与诉讼的衔接和受理问题 1、当事人向劳动人事争议仲裁委员会或者劳动争议仲裁委员会（以下简称仲裁委）申请仲裁后又撤回申请，向法院起诉，如何处理？ 当事人 包工头，包工头自行招工、自行管理，自发劳务费、工资、劳动报酬的，应当在仲裁或诉讼中追加包工头。 农民工没有将包工头列为当事人的，仲裁委、法院应向农民工 ...
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