和方案,接受有关部门的指导。(三)下岗职工进入中心,首先要与中心签订有关协议,明确各自的责任、权利和义务。按照国家规定,下岗职工进入中心的期限最 承担,不得从拨付给下岗职工的基本生活费中支出。(五)要组织下岗职工开展职业技能培训,接受就业指导,积极与劳动力市场和街道社区建立横向联系,形成条块结合的就业 ...
//www.110.com/fagui/law_152224.html -
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和方案,接受有关部门的指导。(三)下岗职工进入中心,首先要与中心签订有关协议,明确各自的责任、权利和义务。按照国家规定,下岗职工进入中心的期限最 承担,不得从拨付给下岗职工的基本生活费中支出。(五)要组织下岗职工开展职业技能培训,接受就业指导,积极与劳动力市场和街道社区建立横向联系,形成条块结合的就业 ...
//www.110.com/fagui/law_151625.html -
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如果违约,违约金是多少,对方说是培训之前违约是1500元,培训(7月份)之后违约是3000元。当时觉得违约金额1500可以承受,该公司各方面条件也不错,先签了就业协议,要是有更适合自己的工作违约也无妨,只是1500元而已。于是就寄了协议给公司,我们学校的就业协议书 ...
//www.110.com/ask/question-1603424.html -
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和下岗职工再就业,先行占领计算机维修市场,_________电脑培训班决定举办“计算机芯片级维修实用技术培训”。现经甲、乙双方一致同意,就相关事宜,协议如下:一 。根据甲方的工作需要,乙方有去_________工作的机会。七、工资、待遇培训实习期间,乙方不享受工资待遇。八、双方责任1.甲方负责在规定的 ...
//hetong.110.com/hetong_12316.html -
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保证安排就业,学员只须交1000元的保证金就行,但就业后的前期工资将作为培训费,由就业单位直接划到培训方帐上。问题补充:急用,谢谢各位了。另:培训时长为4个月,在此期间,如有学员违背合约,而未能完成培训的,会从1000元保证金里扣除所学课时的费用。培训费为6000元。...
//www.110.com/ask/question-635095.html -
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更强,许多用人单位甚至设置了许多苛刻的用人和用工条件,广大毕业生面临与日俱增的就业压力,更多的选择了盲目屈就,除非万不得已,单位员工一般不会拿起法律的 的期间向劳动者支付赔偿金。 案例三 索要岗前培训费 小郭2009年大学毕业后与某教育培训公司签订了二年的劳动合同,小郭与该公司约定试用期为三个月,公司 ...
//www.110.com/ziliao/article-213749.html -
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双方是否对2004年度招生的利益分配何时进行了决算的问题。虽然双方联合办学协议中约定有“乙方应在每学年学生注册后一个月内按第一年25%、第二 。 本案受理费6677元,财产保全费2270元,合计8947元,由被告洛阳金色世纪培训中心负担8000元,原告洛阳机车职业教育中心负担947元。 如不服本判决, ...
//www.110.com/panli/panli_102007.html -
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但是我们来了之后,就要我们跟金融公司签订贷款(之前并未提到贷款,那么协议就演变成了即使我们不能就业,也仍然要还款,因为已经跟银行贷款,你欠的是银行的 一天收费100~200,也就是说我之前交的学费已经使用完毕并且还不足以支付这段时间的培训费用,所以不返还我的学费,现在已经停我的课(其实我是有一定基础的 ...
//www.110.com/ask/question-1610270.html -
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我是今年刚毕业的大学生,现在在一家日资公司实习,没给公司交任何资料,就业协议书上培训时间为三个月,培训是公司找到培训机构,现在做了一个多月,不想做了,就业协议上有违约声明,我需要承担责任吗?需要付违约金吗?...
//www.110.com/ask/question-1188547.html -
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约定冒号”后的内容为单位手写,当时公司叫我们填写他规定的内容,签字后寄去三方协议,再将最后的三份协议书发回给我们才有后面公司约定的违约金) 请问我如果想违约 份新的三方协议?还未去报道,也没有去公司进行任何培训 同时问下给位律师常提到的竞业限制是否在普通的就业协议上有作规定? 第三条、 甲方录(聘)用 ...
//www.110.com/ask/question-916511.html -
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